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关于国有煤炭企业基层支部书记应基本的素质研究

2015-10-21焦新庆

企业文化·下旬刊 2015年8期
关键词:基层

焦新庆

摘 要:随着我国经济的快速发展,社会的不断进步,我们国家对文化素质的重视越来越明显,国有企业作为我国公有制经济的重要组成部分,尤其是国有煤炭企业,进过几十年的发展,国有煤炭企业十年煤炭黄金期的历史已经过去了,现在国有煤炭企业效益一直处于直线下降状态,导致基层职工思想非常不稳定。本文旨在围绕这个主线,作为一名基层支部书记应具备什么样的基本素质,应该如何去解决煤炭企业机场基层的问题,促进相关工作的开展。

关键词:国有煤炭企业;基层;支部书记;基本素质

基本的素质问题并不是国有煤炭企业基层支部书记所独有的,但这一问题在国有煤炭企业基层支部书记中具有特殊性。在我国独有的社会主义市场经济体制在,国有煤炭企业在我国国民经济发展中居战略性地位。近五年,中国依靠以煤为主,煤在一次性能源的消费比重中占了七成以上的比例。进入新时期,国有煤炭企业面临着新的环境,同时也面临着新的挑战。十年煤炭黄金期已过,基层职工思想不稳定,在这种环境下,基层支部书记的作用就显得尤为重要。这不仅是影响基层职工的作风,更是国有煤炭企业自我发展的深层需要。为实现这种需要,首先层支部书记要对国有煤炭企业基层支部书记有自己的理解和认识。

一、对国有煤炭企业基层支部书记要有清醒的认识

所谓国有煤炭企业基层支部书记是指在国有煤炭企业基层管理基层的工作人员,是国有煤炭企业基层的负责人。……

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