郑旭

摘要：高校学生会主要负责高校校园的学生工作、文化建设等，作用不小。文章主要从高校学生会管理工作中的组织建设方面的问题谈起，提出了一些改进方法，希望能够为高校学生会的组织建设所参考。

关键词：高校学生会组织建设问题方法

高校学生会具有规模大、影响深，提高校园文化建设水平的作用。经过全体学生会工作人员的辛勤劳动，学生会组织建设工作成效明显，可还有一些问题仍然存在，需要加以探析。

一、高校学生会组织建设工作中的问题

（1）组织的管理体系缺乏规范性，行动力差。对于学生会干部的选拔、任用、考核、监督等体系不足，学生会成员的行为缺乏有效的约束，以至于学生会的组织管理工作效率不高。学生会的管理工作根本就没有深入进行，只是表面的工作，并没有有效发挥其服务同学的作用，部分干部的自我规范、自律意识差，团队精神欠缺，组织内部的凝聚力差，所以，组织建设中的管理和运行体系的建立和完善，亟需立即执行。

（2）组织创新力不强，缺乏核心竞争力。很多高校的学生會组织举行的活动有很多的相似性，缺乏创新性。比如每个院系的晚会的举办，学生非常热衷进行，这不但时学校的活动经费浪费，盲目性强，和学生工作主题有偏颇，并没有按照本院系的自身优势来进行，其核心竞争力基本上不高，亟需增强。

（3）学生会干部“一将难求”。学生会组织选举换届工作非常重要，这是学生工作的中坚力量。……