杨建设

人性化管理在医院护理管理中的应用

杨建设

在临床护理工作中, 作为医院护理管理的一项重要内容——人性化管理护理是衡量医院的综合质量的一项关键性参数［1］。通常情况下, 采取怎样的护理级别往往是通过主管医生的医嘱来达, 而后护理人员采取执行的方式来进行［2］。但由于医生的临床经验参差不齐, 导致不同的医生对护理级别的具体要求把握不同。而人性化管理护理能科学有效的根据患者的实际情况采取不同的护理方法, 使临床护理更加人性化和科学化［3］。本研究旨在通过对医院病房的患者采取优质护的方法, 以探索人性化管理护理在医院病房护理工作中的作用。

1 资料与方法

1.1 一般资料 随机选取2013年10～2014年4月在本院医院病房住院的120例患者作为本次的研究对象, 危重患者除外, 其中科室的床位同护士之间的比例符合临床要求的配置比例。120例患者均符合2005年卫生部(现卫计委)疾病控制司、中华医学会病学分会制定的《中国疾病防治指南》诊断标准。研究对象的分组情况：按照入院排序奇偶数的方法随机将120例医院病房进行住院治疗的患者分为试验组和对照组, 每组60例。试验组患者60例, 年龄最小10岁, 最大85岁, 平均年龄(33.5±15.7)岁。对照组患者60例, 年龄最小13岁, 最大84岁, 平均年龄(34.1±12.4)岁。对照组和试验组在年龄、男女比例、病程、BMI指数等方面比较, 差异均无统计学意义(P>0.05), 具有可比性。

1.2 方法 研究前对责任护士进行统一培训, 对照组的研究对象通过医生开写护理级别的医嘱, 通过护士进行执行。试……