李怡乐　罗远航

[内容摘要]在对中国劳工问题的研究中，工人阶级的形成和工人阶级的抗议得到了研究者较多的关注，而工人的力量变化仅被作为影响工人行为的内在因素，较少得到直接地考察。本文以马克思主义经济学的视角为基础，综合既有文献将工人的议价力分为市场议价力、车间议价力和集体议价力三种类型。分析了资本积累的制度特征、技术类型等因素如何影响工人的议价能力。工人的议价力也会借助于特定资本积累体制的特征发生凝聚与变化，并对相应制度的转变提出要求。本文以此为基础探讨了2008年以来中国工人议价力变动的表现和原因。

[关键词]工人议价力；市场议价力；车间议价力；集体议价力

一、引言

有关工人议价能力的研究，长期以来是经济学、社会学和政治学三大学科共同关注的重要领域。其中，经济学研究主要集中于考查直接衡量工人议价力变化的部分指标（如工会参与率、集体劳动合同覆盖率等）作用于工资形成、工资份额和劳动力市场供需的机制与表现。社会学研究多以阶级形成为切入点，讨论影响工人阶级结构、意识和行动的各类社会制度因素如何塑造出特定的劳工的力量。政治学研究则重在考察特定国家立法、政治制度为工人力量的形成和调用预留的空间。然而，相关领域既有的经济学研究多停留在使用单一指标和有限样本取得的简化经验结果，较少展开有足够深度的学科间对话以挖掘影响工人议价力的更多制度因素；……