马丽群

摘要：大力发展高等职业技术教育，针对目前知名服装企业已在服装设计、品牌管理、CAD打板等环节采用信息化技术和管理手段，充分利用企业、社会、院校的教育资源，打造一个三方联动的信息化教学平台，改变传统服装职业教育中“在职员工无时间、无精力、无途径学习”，而“高职学生重知识传授、轻能力培养、动手能力差”的突出问题。信息化教学平台的建设是在研究过程中逐步形成，在实践环节逐步完善，既符合学生特点提高教学效率，又提升学生的信息化技能工作水平，使学生在课堂外能继续学习并达到终身学习，在职员工能够借助信息化平台，学习专业知识，提升专业能力，从而加快我国服装企业的发展。

关键词：服装行业  职业教育  信息化教学  现代化  应用

近几年来，我国服装业的发展迅猛，部分国内知名服装企业已经完成从加工型企业向品牌公司的转型，但还有相当多的中小型服装企业还停留在来料来样加工的低含金量程度，体会着低附加值带来的辛酸。如何提高我国服装企业的核心竞争力，将我国打造成为国际一流的服装品牌强国，成为业内中小型企业的关注焦點。服装业是一个劳动密集型产业，中高职毕业生是服装企业主力军，培养职业院校以及在职员工成为高素质技术技能型人才对整个服装业至关重要。

目前服装行业从业人员工作内容单一，重复性劳动多，缺乏高超的工作技能，更谈不……