以人为本建和谐创新创优促发展

2015-01-18江苏省射阳县新闻信息中心徐根成

人间 2015年4期

江苏省射阳县新闻信息中心徐根成

以人为本建和谐创新创优促发展

江苏省射阳县新闻信息中心徐根成

机关事业单位处于市场经济发展的前沿，其员工政治思想素质的高低与地方经济社会发展快慢紧密关联。作为工会组织，需找准新形势下职工思想根源，掌握他们思想活动的新特点，本着人本情怀，找出职工思想“病因”，并对症下药，这样才能促进和谐单位的构建，使单位长远发展。

政治思想工作；机关事业单位

一、审时度势，把准思想“运行”新“脉络”

如今社会，面临着风云变幻的变革转型。人们的生活方式、经济活动、就业形式等的差异性，造成职工思想意识面临着诸多新矛盾和新动向，这决定了职工的思想政治工作面临着新的挑战。一是竞争更加激烈。随着社会体制的变革，这决定了社会活动充满竞争精神。因此在社会组织中选拔人才更注重人的能力和才华。只有沉下心来打拼，才能获得成功，这已经成为当代人的共识，但我们要引导职工遵循平等自愿、忠诚守信的原则，在合法、合德的轨道上进行的正当竞争。二是更加趋于多变。在社会转型期，人们思想活动的多变性尤为突出。城里职工的优越感、进程务工者的自卑感、领导与职工的交流不畅等，都会导致人们核心价值观趋于多元变化。三是更加显现义利。众所周知，在调动人的积极性性的方式上，通常会采取物质刺激。这使得人们的物质意识在思想上占据了上风。要树立正确的义利观，摒弃不择手段地追求个人利益，滋生拜金主义，鼓励员工通过正当手段追求个人物质利益。四是更加凸显感性。感性是指对问题缺乏理性思考的思想表现，比如改革触及一些人的眼前利益，引起一些人的不满和心理失衡，表现出感性的宣泄，要采取有力措施进行教育和疏导，使员工的思想和行动更加趋于理性和合理。

二、把脉问诊，找准存在问题突破口

作为基层工会组织，我们要在认识新时期员工思想政治工作新特征的基础上，准确剖析病因，找准问题症结所在，然后对症下药，才能取得事半功倍之效。一是高层不热心。部分领导干部以为当前的经济形势纷繁复杂，根本没时间去处理思想政治工作；部分干部以为只要抓抓党员教育和发展就行了；还有的工会干部对自身从事党建工作缺乏光荣感、责任感。二是针对性不强。在内容的选择上，不注意研究接受者的特点，没能把大道理贯穿和渗透在小道理之中，由偏重灌输向注重渗透拓展，当然不可能取得实际效果。三是形式单一化。用单向、单一、单调的思维方式和工作方法，没能结合职工思想的多变性和复杂性，这决定了我们在思想工作中要采取形式多样的方法，找准思想变化的根源，寻准适合的解决思想问题的路子，而且即使是面对同一个思想问题，也要尽可能找到不同的解决问题的路子，使用这些不同路子去解决问题。这样才能取得解决问题的最佳效果。四是激励机制不健全。没有建立健全一个让人人都能显示才华、脱颖而出的的激励机制，没能通过激发诱导的渠道，多维度去激发职工的内在动力，从而最大化地发挥员工的积极性。

三、对症下药，坚持以人为本建和谐

作为个体的人是思想政治工作的对象，那么对人所采取不同的态度，这是做好思想工作的前提条件。为此，工会组织要始终坚持一切工作围绕着“人”这个中心，要时时刻刻把尊重、理解、关心人当着思想工作的“内核”，要时刻维护职工的利益，让职工心存感恩之心。只有这样唯有对症下药，才能切实增强工作的有效性和长效性。一是思想工作要结合实际。在思想工作中，作为工会组织要注意大胆探索和实践、针对工作中遇到的矛盾，不能回避，要进行认真的研究，力图从中找到规律，并进行工作指导。工会干部要亲自深入一线，及时找准职工的思想脉搏，根据发生的新的矛盾，未雨绸缪地做好预防工作。在实际工作中应该坚持不懈地去研究、总结，最大限度地去避免在形成矛盾后才去进行思想工作。作为工会组织在思想工作中，还要讲究工作方法，不能简单粗暴，要达到“润物无声”的效果。二是思想工作要有的放矢。要做好职工的思想工作，作为工会工作人员首先要明确思想教育的目的，要广泛地向职工宣传贯彻党和国家的大政方针，激发更多的职工为单位发展多作贡献的原动力。工会组织要积极根据职工的诉求，切实解决职工工作和生活中遇到的难题。要多做一些鼓舞士气、激发动力的工作，理顺职工的不良情绪，化解他们在工作和生活中遇到的矛盾。三思想工作要精准发力。要有精的机制、精的本领、精的把握。工作中，我们不但要不折不扣地完成上级布置的教育，而且要做好方方面面的组织协调工作，把思想工作和实际工作理顺；不但要强化思想教育的引领作用，还要有针对性地组织形式多样的思想教育经验交流等活动。同时要持之以恒，对通过思想工作中已经顺利解决了的思想难题，不能过后放之，而要善于归纳总结；针对工作中的暂时没能解决的问题，要仔细思考研究，采取合适的途径，做好针对性的再教育。四是思想工作要注重创新实践。工会工作人员要积极适应社会变革转型的新常态，大胆地将思想观念、思维方式和工作方法进行改进，主动积极地进行探索和实践，用于变革。同时在工作中，要本着继承传统的原则，避免另起炉灶的不良的倾向，及时纠正墨守成规、不思进取的倾向。要大胆地进行思想创新，根除思想政治工作中存在的那些老套的不合新形势的做法，要大胆给自己“挑刺”，实现自我更新和新实践。要认真调研，形成适合对路的工作思路，找出合适的新的工作思路和方法，并在工作中加以总结和积累经验，力求达到最佳的教育效果。