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培育合作文化 加强合作育人

2014-11-06周璠

科技创新导报 2014年10期

周璠

摘 要:校企合作文化是在校企合作育人过程中,高职校园文化与企业文化相互融合和渗透的一种全新的文化表现形式。校企合作文化的育人功能贯穿于校企合作的全过程,要充分发挥企业、学校和学生的作用,大胆进行合作育人和合作文化的实践。

关键词:合作文化 合作育人 多方共赢

中图分类号:G64 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2014)04(a)-0236-01

1 校企合作文化的内涵

校企合作文化是在校企合作育人中,校园文化与企业文化相互融合和渗透的一种全新的文化表现形式,是以企业员工和学校师生为主体,在共同合作的教育教学和生产实践中形成的互相认同的价值观念和行为习惯。校企合作文化既是校企双方达成的思想共识,也是合作育人的一种方式,有以下特点:

(1)先进性。校企合作文化吸收了企业文化和校园文化的精华,凝聚了校园精神和企业精神的精髓。它倡导团结协作、敬业奉献、精益求精、开拓创新等,有利于学生将来创新工作、岗位成才,实现个人与集体的共同进步、共同发展。

(2)开放性。校企合作文化是高职院校在开放办学中,融合了校园和企业文化的优秀成果而形成的,它以开放包容的方式,既凝炼了大学文化的深厚的文化底蕴,又凝聚了企业文化先进的文化理念,在开放兼容中不断丰富发展。

(3)实践性。校企合作文化是在校企合作育人实践中,校企之间的文化互相交融、彼此作用逐渐形成的新取向,并且又会进一步指导校企合作,指导师生的学习和工作。……

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