企业开放式在线创新平台的运行模式及案例研究
2012-11-10执笔人曾庆丰付春红梅晓燕
华东科技 2012年9期
执笔人/曾庆丰、付春红、梅晓燕
企业开放式在线创新平台的运行模式及案例研究
执笔人/曾庆丰、付春红、梅晓燕
随着创新协作化、研发全球化等科技发展趋势日益明显,传统的封闭式创新模式已难以满足企业发展的需求,选择“开放式在线创新平台”已成为越来越多国际知名企业突破创新难题的重要手段。本文基于上海财经大学课题组的研究成果,重点介绍了目前发展较成熟的两大类企业开放式在线创新平台的运行机制,并就如何促进上海企业采纳开放式在线创新模式提出了几点建议。
开放式在线创新平台(Open online innovation platform)是由美国学者Howe于2009年提出的一种新的企业创新模式。其基本理念是:创新应该作为一个公共平台,积极发挥企业内部和外部不同群体的力量共同为企业创造价值。
与传统封闭式创新模式相比,开放式在线创新平台具有以下几点特性:一是主体多元,即通过多方关系共建开放式在线创新平台,可包括任务发布商、服务提供商和中介平台提供商等。其中,平台提供商辅助交易完成,开发交互工具、远程工作管理工具、评估工具等应用系统,并提供咨询、仲裁等服务。二是全球网络,开放式在线创新平台具有全球性特征,企业可通过网络平台跨越组织和国家的文化界限,获取全球性专业人才与服务资源。三是分布式协作,通过建立一套有效的运行机制将时空分散、资源互补、相对独立的个体及工作团队组织起来,从而提高解决复杂问题和应对挑战性机遇的快速应变能力。……
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