中国古代的人才资敌现象及其当代启示
2012-08-15付开镜
华北理工大学学报(社会科学版) 2012年5期
关键词:国家
付开镜
(广西师范学院政法学院,广西南宁530001)
《史记·商君列传》载:魏国相公叔痤病重,魏惠王前去探视,问以后事。公叔痤建议魏惠王重用卫鞅,惠王并不在意。及惠王即去之时,公叔痤屏人言曰:“王即不听用鞅,必杀之,无令出境。”[1](P2227)公叔痤担心魏王不用卫鞅,将会为他国重用,而危及本国利益,故有此语。可惜魏王未听公叔痤的良言,导致后来卫鞅到秦国大展其才,兴兵侵魏,魏被迫割河西之地给秦。魏惠王此时方后悔未听公叔痤良言。及至战国,群雄逐鹿,秦王赢政欲逐客,李斯劝其收回逐客令,指出人才资敌的严重危害性:“今逐客以资敌国,损民以益雠,内自虚而外树怨于诸侯,求国无危,不可得也”。[1](P2545)秦王虚心纳谏,收回成令。汉初,又出现“夫忌壮士以资敌国,此伍子胥所以鞭荆平王之墓也”的言论。[1](P2729)足见人才资敌的严重后果,自春秋以降,已成为政治家们的共识。
由上可知,中国古代的人才资敌,指的是本国的人才为敌国或潜在的敌国所用,造成本国人才帮助敌国或潜在的敌国,从而对本国造成不同程度的伤害。人才资敌的前提是敌国或潜在敌国的存在,没有敌国或潜在敌国的存在就不存在人才资敌的现象。中国古代春秋战国以来出现的人才资敌观念,是中国古代政治领域的一个重要现象。在历史上对本国和敌国都产生过重要影响。目前学者对这一重要问题,还没有进行过研究。笔者不揣浅陋,就此问题提出自己的看法。不当之处,还请方家指教为幸。……
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