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梨树县国有林场改革与发展探讨

2012-08-15常桂平刘东波

绿色科技 2012年6期
关键词:改革发展

常桂平,刘 峰,刘东波

(1.吉林省四平市郭家店镇林业工作站,吉林 四平 136500;2.吉林省四平市石岭林场,吉林 四平 136500)

1 梨树县国有林场存在的问题

梨树县国有林场基本都是20世纪60年代初期建场,办公地点多处于山林附近边远村屯,基本是手工造林作业,林场仍习惯于计划经济管理方式,在向市场经济转轨改革过程中,改革滞后,林场职工社会养老保险没有跟进投保,林场基本是处于封闭自守状态,加之林业前期改革没有系统配套进行,只是盯在开发资源,促以职工的稳定近期层面,曾经进行过“开发红果山”、搞集体“四荒拍卖”、国有林木林地转让承包流转、林场职工经营承包田。这样的不系统改革作法累积了不少遗留问题,严重制约了林场发展。多年来,国有林场沿用计划经济时期事业单位管理体制,分散经营,管理粗放,社会矛盾十分突出[1]。

(1)管理体制不顺,使林场形成了“不城不乡、不工不农、不事不企”的局面。出现了国家扶持政策不沾边,与市场经济体制不接轨,与林业发展战略转变不适应。经营管理机制落后,还仍停留在计划经济管理模式中。林场仍处于等、靠、要的经营状态,多方切割利益,造成人、财、资源混乱。

(2)基础设施严重滞后,林木资源出现危机。多数林场场房破旧年久失修,交通不便,职工住房达不到农民居住条件,子女就读困难,生产基础设施落后,并且不配套。林地被侵占蚕食现象突出,随着市场经济价格上长的变化,国家投入的林业生态建设资金满足不了现实人工费、苗木费等生产成本巨增的需要,再生林木资源增长慢,原有资源还面临职工多,吃国有森林资源现实问题,这样长期往复,恶性循环会使国有林木林地资源每况愈下。……

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