苌静

(湖南工业大学思想政治教育教学科研部，湖南株洲412008)

新时期乡镇干部队伍建设中的问题与对策＊

苌静

(湖南工业大学思想政治教育教学科研部，湖南株洲412008)

随着改革开放的深入和社会主义现代化建设的开展，乡镇干部队伍建设面临着许多问题和挑战。如依法行政力度不够强，能力水平难以适应时代发展的需要，交流力度不大，工资待遇福利偏低等。因此，需要从加强思想作风建设，提高科学文化水平，加强民主法制建设，健全管理机制等方面着手，切实提高乡镇干部的整体素质。

乡镇干部队伍;乡镇干部素质;干部交流

乡镇干部是当前农村各项方针政策贯彻落实的执行者，是党和政府联系群众的纽带和桥梁，是团结和带领群众深化农村改革、增加农民收入、建设农村小康的主力军。毛泽东曾指出:“中国共产党是在一个几万万人的大民族中领导伟大革命中的党，没有多数才德兼备的干部，是不能完成历史任务的。”［1］乡镇干部队伍建设已经取得了不俗的成绩，尤其是思想、组织、作风等方面令人瞩目;但同时我们也应该看到干部队伍建设中存在的不容忽视的问题。这些情况直接影响到干部队伍整体建设水平。笔者走访了湖南省L市的几个乡镇以及相关街道办事处，主要调研对象为乡镇机关公务员。在这些调研的基础上，本文对乡镇干部队伍建设过程中存在的问题进行分析，并结合实际情况提出相关的解决对策。……