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星级护理管理模式对提高护理质量的作用

2011-08-15王琴香

卫生职业教育 2011年13期
关键词:满意度服务质量

王琴香

(白银市第一人民医院,甘肃 白银 730900)

星级护理管理模式对提高护理质量的作用

王琴香

(白银市第一人民医院,甘肃 白银 730900)

目的 采用星级护理管理模式,提升护理服务水平。方法 确立目标,成立星级护士考评委员会,严格按评选标准及程序动态评选星级护士。星级护士佩星上岗,并在本年度内享受星级护士奖金。结果 调动了护士工作积极性,激发了护士竞争意识,提高了患者满意度及护理质量。结论 星级护理管理模式能提升护理人员整体素质[1],促进护理质量进一步提高。

星级护理管理模式;动态评定;护理质量

我院是一所集医疗、教学、科研、预防保健、职业健康检查和诊断、母婴保健为一体的市级综合性三级乙等医院,共有护理人员330余名。从2003年起,我院在本地区首次引入星级护理管理模式,开展星级护士评定活动,截至2010年共评出489名星级护士,其中8年间7次被评为星级护士的1人,6次被评为星级护士的6人,5次被评为星级护士的17人,4次被评为星级护士的27人,3次被评为星级护士的25人,2次被评为星级护士的52人,1次被评为星级护士的74人。星级护理管理为患者提供了生理、心理等多方面的优质服务,赢得了良好的社会声誉,收到了显著成效,现将实施情况报告如下。

1 具体方法

1.1 确立目标

采用星级护理管理模式的目的是增强护理人员服务意识,转变护理理念,使患者得到高质量的医疗服务。

1.2 成立星级护士考评组织

1.2.1 院级星级护士考评委员会 人员组成:主管院长、护理部主任及护理部干事。……

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