徐秋晨

企业思想政治教育是党组织在企业中开展的理论武装和思想引导工作，是加强企业全面建设、完成企业的各项任务和工作的中心环节，也是企业增强凝聚力、提高职工素质、实现和谐发展的重要保证。企业思想政治教育工作需要适应新时期的变化，通过不断增强主动性、针对性来强化实效性，同时需要把握以下“四项原则”。

以诚相待

以诚相待就是要必须做到对人“诚心诚意”。也就是我们常说的心诚则灵。做人的工作必须真诚相待，实心实意，企业领导干部和政工人员在做企业职工思想政治教育工作中，人心要实，表情要睦，只有做到这一点，才会开启人心灵的闸门，将心比心，以心换心，换位思考，才会收到良好的效果。所谓古语“精诚所至，金石为开”就是这一层意思。在做好人的思想政治教育工作的同时，要坚持以诚待人。

一是尊重员工，尊重员工是每个人的传统美德，只有尊重员工，员工才会尊重你，要知道尊重员工就是最大的"诚"。思想政治教育工作是在民主平等的基础上进行情感地、认识上的交流。教育者切不可以领导自居，摆架子，自恃高明，以高压下，同时要做到虚心听取对方的建议和批评。即使对不正确的意见也要耐心地听下去，让别人把话说完，再慢慢讲道理，切不可操之过急，简单化处理。

二是坦诚相见。坦诚相见是待人最直接的一种体现。我们常说的做好企业职工的思想政治教育工作，实际上就是人与人之间的心灵沟通，是一种对同志倾注深厚感情的信任、互爱、理解和真挚的帮助。……