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立足科学发展 突出实践特色

2009-07-31王英韶

吉林农业·下半月 2009年6期
关键词:草房联社贷款

王英韶

长春市农村信用合作社联合社在省联社学习实践科学发展观活动的统一部署下,高度重视,精心安排,从4月30日起,迅速启动,狠抓落实,紧紧围绕“科学发展,提升质效”这一主题,在全市农村信用社全面开展学习实践科学发展观活动。顺利完成了学习调研和分析检查阶段的各项工作任务,在认真组织实施,确保规定动作不走样的同时,紧密结合工作实际,立足科学发展,突出实践特色,取得了阶段性成果。

提升思想认识,增强发展动力通过学习实践科学发展观活动,广大干部员工深刻理解和全面把握了科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。更加自觉、更加坚定地搞建设、一心一意谋发展的信心,着力把推动企业又好又快发展,推进地方经济建设作为贯彻落实科学发展观的根本出发点和落脚点,着力坚持解放思想、实事求是、与时俱进,继续坚定不移地把改革创新精神贯彻到构建充满活力、富有效率、有利于科学发展的体制机制,形成长春农信科学发展的强大推动力。把口号变成动力,动力转化到实处,与实际工作紧密结合起来,在工作中加以实践,把实际工作成果作为检验学习实践的标准。

提高服务水平,促进业务发展通过学习实践科学发展观,全体干部员工更加坚定了战胜困难,加快发展的信心,实现了存款大幅增长,贷款提质增效,不良清收效果显著良好的发展氛围。一是从强化服务出发,开拓存贷款两个市场。截止到到6月20日,各项存款286.8亿元,完成全年任务103%;各项贷款余额197.1亿元,其中农业贷款占44.2%。在有效满足农户备春耕生产需求的前提下,积极开拓城区信贷市场,大力支持棚膜经济和特色种养业发展,投放蔬菜大棚贷款2500多万元,支持建设大棚650栋;积极探索土地承包经营权和农村住房抵押贷款,助推农村经济发展。4月初开始,指导3家联社成立直贷中心,快速办理500万元以下商业用房抵押贷款业务,一站式服务,快速办理,阳光操作,降低利率。二是从提高资产质量角度出发,大力开展清收攻坚战。继续通过依法清收、责任追究、严查重处、限期督办等方式,清收到期逾期贷款。到目前,旺季到期贷款综合回收率90%,不良贷款比年初大幅下降。

科学创新服务,做好民生实事在学习实践活动中,长春市联社立足发展自我,支持地方的原则,积极支持当地经济发展和民生建设。指导各县级联社结合开发信贷品种,积极主动做好民生服务。一是支持政府做好农村泥草房改造工程,搞好贷款投放前期调查。利用一周左右的时间,对辖内需要改造泥草房的农户进行详细调查,了解农户资金需求状况。经统计全辖需改造泥草房1.8万户,每户所需资金1-3万元不等。为推动政府泥草房改造工作顺利进行,积极研究泥草房改造贷款投放措施,从快迅速投放泥草房贷款2.7亿元,支持农户新建房屋1.3万户。二是推进农业机械化建设进程,准备投放大型农机具抵押贷款。长春市是全国产粮大市,农业机械化建设方兴未艾,在学习实践活动中,根据国家农业产业政策,积极研究制定《大型农机具抵押贷款管理办法》,把产粮大市榆树市联社试点,促进当地农业机械化水平的不断提高。三是指导各县级联社与当地共青团市委联合开办青年创业贷款,投放青年创业贷款458万元;四是指导各县级联社与当地妇联联合开发助农村妇女“双学双比”小额信用贷款,累计投放贷款近2亿元。实现了政府满意,农民高兴,自身发展,员工物质、精神双丰收的良好发展态势。

立足长远发展,坚持边学边改长春市联社广泛征求意见,并认真梳理,对发现的影响和制约科学发展的突出问题坚持早发现、早研究,早动手,早解决,边调查边研究,边工作边研究,边检查边改,在谋大、谋强、谋远、谋深上下功夫。

一是加强干部培训,夯实发展基础。把培训作为干部员工的最大的福利、最大的关怀,培训一流的员工,创造一流的业绩,打造出一流的企业。进一步提高员工的道德修养和职业操守,在此基础上发掘、培养、增强员工的核心竞争力,以适应金融市场多元化竞争格局和自身发展的需要。

二是加强机关建设,加大指导力度。切实提升市联社专业部门的业务水平,不断提高专业队伍整体素质,提高工作效率,提高工作水平,提高专业含量,提高技术含量,提高服务能力,提高业务指导的力度和成效。

三是加强作风建设,提高执行能力。把执行能力作为长春农信有所发展、有所创新、创造辉煌的基础,全面加强执行能力建设。自觉与党中央和上级部门党委保持高度一致,对国家金融政策和上级的政策、精神保持高度一致,把贯彻落实当成义不容辞的责任,当作履职尽责的义务。

四是着眼点定在解放思想科学发展上。不断适应社会各层次的经济发展需求,实现思想观念的转变和思维层次的提升,摒弃不合时宜的传统工作模式、习惯和做法,以科学的思想、方法、理念研究新情况,解决新问题。着眼于学习实践,教育全体党员、干部,自觉地把有关政治、业务学习做为一种态度、一种责任、一种追求,在学习中提高能力,在学习中提高修养。增强领导班子的向心力和凝聚力,构建和谐的金融企业。

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