管　健

有民谣道“能喝半斤喝八两，这样的干部要培养；能喝一斤喝八两，这样的干部要商量；能喝八两喝一斤，这样的干部我放心”。这从侧面反映了当下风靡的官场酒文化，是一种不正当的官场生态，必须警惕其泛滥。

为什么酒精在个别地方成为“考核干部”的“标准”呢？这是因为，人们认定能喝酒的人不仅拥有在酒桌上迅速复制关系的能力，还具备了为领导挡酒的能力，这种举动已然就是“为领导两肋插刀”了。

而且，在中国官场，所谓“撑腰”、“走后门”等都要靠关系，关系如何形成呢？官场酒文化成了擅权作为的手段。觥筹交错中，原则和规矩成了摆设，喝酒的能量倒成了“杀手锏”。

官场酒文化无限泛滥下去的话，谁来埋单呢？表面上看是公款在埋单，而其实呢，官场酒文化背后可能结成了一些不良、非法的契约和人情债务，那结账的可能不仅仅是公款，还有许许多多潜在的隐患。

当权力开始以人情和关系为连结的时候，官场的酒文化便会对民主和法治造成巨大的危害，降低了党和政府的威信，冷了老百姓的心。

（摘编自《人民论坛》2008年第3期）