海散人

中国企业家协会在1987年曾经评选出20位全国著名企业家。时过境迁，今天仍春风得意者屈指数来竟不过两三位而已，大多数都成了过往烟云。仅就此而论，足见中国企业家队伍成长的“伤亡”率之高。

究其原因，是经营不善？是环境恶劣？还是自身素质使然？

有人说，企业家的胸怀有多大，企业就能做多大。实际上，一个企业家的视野有多远，也决定了他领导的企业能走多远。而企业家的视野在很大程度上受其身世、早年工作及生活经历、教育背景等因素的深刻影响。尤其是对于以创业型为主的中国企业家队伍来说更是如此。

因此，面对尽管“伤亡”率极高但仍日渐壮大的中国企业家群落，如果抛开他们个体成长的背景去分析他们的生存形态与未来走向，都有可能陷入空洞化的推断，也不能复原中国企业家队伍从个人素质到经营风格的多样性，因为仅仅20余年的历程，不可能彻底抹去发轫于工、农、商、学、兵的中国企业家的出身“底色”。

在非典肆虐的日子，做这样的专题似乎偏离热点。但如同找不到病毒的源头，便难扼住这个疫魔的咽喉一样，如果不能正视中国企业家“身世”，也难看清他们的未来。