21世纪人才培养目标与途径的探索
1997-03-18王子忠
现代教育科学(高教研究) 1997年4期
王子忠
一、人才培养的目标
近20年来,世界各国的工程教育面对即将到来的21世纪,面对自身与社会现时需求和长远需求的种种不适应,都在认真审视各自对人才的培养,研究采取的对策。我国建国以来沿袭的是前苏联的人才培养模式,工科院校的教育是专业技术教育。这种教育为我国的社会主义建设培养了大批人才,起了积极的作用。但是,进人90年代以后,亟须从片面的专业技术教育转向全面的素质教育。工程本身具有两大类基础:一类是工程科学及数学与自然科学基础,另一类是人文科学基础。工程创造物质文明包含着科学和人文两方面的基础。根据这一思路,高等工科院校为21世纪培养的人才应该是“复合型”和“实用型”的人才。
复合型人才的标准是既懂技术又懂管理、又会经营的专门人才。其素质不仅有1997年第4期坚实的基础理论知识和厚实的专业知识,还必须有丰富的文理交融和人文科学知识。实用性人才的标准是毕业生到生产岗位后很快适应岗位,动手快,思维敏捷,实际操作能力强,又要后劲足,具有开发研究的潜力,并在短时间内为企业创造效益。
高等工科院校在培养德、智、体等方面全面发展的建设者和接班人的总体目标指导下,应对在校大学生进行全面素质教育,从传授专业技术的“授业型”向全面教育的“育人型”转变,从单纯的灌输知识型向培养智能型转变,以便适应21世纪人才市场的需求。
二、人才培养的途径……p>
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