编辑/唐超 图/付常青

一个有能力、有抱负的人，在自己还没有足够的经验、业务水平和管理能力时，做副职领导是适合的。这时就需要放低自己，甘当配角，把自己的职业期望值定得高低适宜，否则只能在职场中败走麦城。一个成功主角的背后，一定有多个默默奉献、不计名利的配角。对于一名副职领导而言，甘当配角的精神之所以可贵，就是因为这种精神体现了一种顾全大局、服务大局的意识，体现了一种多讲付出、少求回报的品德。