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落实“三度”目标 提升学校管理品质

2023-12-30宋开礼

教育实践与研究·理论版 2023年11期
关键词:学校管理精度密度

宋开礼

摘   要:学校管理关涉众多内容,其管理方略和达成目标可以归结为“三度”,即“密度、精度、深度”。为提升管理品质,学校需科学设计管理制度、精心组织管理活动、适时调整管理程序,创设健康有序的学校管理氛围,确保每一项管理方案的顺利落实。在小学学校管理中,要做到以人为本,在管理实践中积极落实管理的密度、精度和深度,因地制宜地对学校进行管理,有效提高学校管理效率,促进学生健康发展。

关键词:学校管理;密度;精度;深度

中图分类号:G627    文献标识码:A    文章编号:1009-010X(2023)33-0046-02

小学学校管理中引入“三度”即密度、精度、深度管理目标体系,有助于理清管理思路,明确管理方向,建立完善的管理制度。学校要转变教育管理理念,统筹进行密度、精度、深度三方面管理,提高教育管理成效,为学生身心健康成长创造良好的环境。实施密度管理,要建立健全管理制度;推行精度管理,要提升管理规范品格;倡导深度管理,要优化管理过程。学校要围绕“三度”目标展开管理程序,要体现时代对接,以更高的标准全面提升学校管理效率和品质。

一、健全管理制度,实施密度管理

建立健全学校管理制度是执行“三度”管理目标的基础和保障,而科学分工、明确责任、良性竞争,则为密度管理的实施创造前提条件。

(一)科学分工

学校管理工作千头万绪,学校在开展密度管理之前,应当建立完备的管理机制,要有明确的分工设计,做到合理分工,提高管理的效能。密度管理强调学校管理任务分解有序、人员配备科学到位。小学学校管理机构是以校长室为管理核心,由其负责整个学校管理工作的分配和监督,校长是直接责任人。教导处、总务处、少工委等为中层管理机构,负责不同的管理内容,执行不同的管理制度。年级组、班级、学科教研组等属于基础管理单位,具体执行管理规章制度,分属不同管理系统。在进行管理职责分工时,学校要清晰设计,细致规划每一项工作,并且要明确设定职权范畴,做好科学分工,确保学校各项工作落到实处。

(二)以人为本

学校是一个大集体,而学校领导、教师、学生则是这个大家庭中的重要成员。作为一个整体,学校需要有管理制度的约束,确保每项工作都有人抓、有人管。在制定制度的过程中,要体现适宜性与可操作性,要符合学校的实际情况。但在落实与执行的过程中,也要秉持以人为本的管理理念,应当从人文关怀的角度做出更多规划和操作,要正视师生诉求,合理设计与规划各项管理制度,为教师发展搭建平台,充分发挥教师的积极性与主动性,做到人尽其才、人尽其用,以此创设良性的管理氛围,形成管理合力,提高管理质量和效益。

(三)良性竞争

教师是学校管理的主力军,学校在进行管理工作分配时,应当做出明确设定,让每一位教师都能够建立责任感。为激发教师参与管理的积极性与主动性,学校需要推出一些奖励机制,对教师教学、教学管理、教育实践、教科研工作等做出综合评估,对表现优秀的教师进行奖励,从而建立良性的竞争环境,提升管理水平,促进学校全面发展。

二、提升管理规范,推行精度管理

为实现学校精确化管理,需要全体教师的齐心努力以及更多社会力量的支持。深度整合、规范要求等,学校在每一个环节都要设定具体的管理目标。

(一)深度整合

深度管理和优化整合是相辅相成的,学校要提升管理的规范化和科学化水平,以此创建高品质学校。学校管理有鲜明的体系性,每一个系统都有相应的管理计划和目标,因此,学校要展开管理精度设计,提高管理的精细化,进而有效提高各部门的工作效能。学校要整合处理教育管理和教学资源、合理利用教师资源、优化对接社会资源,以提高学校管理的全面性。此外,整合目标需要拓展,整合过程需要精化,整合效率需要提升,唯有形成多点对接,才能获得更多的整合效益。

(二)追求规范

规范化管理是学校管理的价值追求,学校要切实提高科学管理水平,对管理制度执行过程作全面升级设定,以此在全校范围内形成规范管理氛围。规范是一种管理策略和管理要求,也是一种管理意识和管理理念,学校应从不同维度出发,对管理工作做分解设定,例如针对学生行为,设定“一日常规管理”;针对教师行为,设定“教学常规检查评估”“安全制度条例”“考勤制度”等,提高规范办学水平。

三、优化管理过程,倡导深度管理

学校管理要追求深度目标,这是信息时代发展的必然要求。注重细节、延伸维度,学校要从不同角度出发展开管理实践探索,取得全新的管理成效。

(一)注重细节

细节管理是学校管理制度落实的基本要求。俗话说“细节决定成败”,学校管理也是如此,关注细节,强调的是一种管理态度。教师在执教时,要关注每一个学生的成长,校长检查学校工作时要深度潜入,唯有发现一些细节问题,才能给出针对性的指导。

(二)延伸维度

学校管理需延伸管理维度,不仅要关注学生的文化课成长,还要关注学生心理健康教育。学校要组织学生参与一些社会公益活动,给学生创造参与社会生活的机会,促进学生身心健康成长。追求高质量的学校管理,需要借助更多的社会力量,学校应主动与社会形成对接,借助社会力量做好学生教育工作,带来全新的管理动力。此外,信息技术的广泛应用,为学校管理增添了更多信息来源,学校要合理利用信息技术,推动学校管理现代化。

参考文献:

[1]史晓慧.新形势下的小学学校管理工作策略[J].天津教育,2022,(27).

[2]顧正荣.提升小学学校管理质量的策略刍议[J].教育界,2023,(01).

[3]贺国友.小学学校管理中以人为本理念的应用分析[J].求知导刊,2023,(05).

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