1987年，荆州师范学院毕业后，杜华伟被分配到市直机关工作。没多久，他接到母校通城一中老校长邀请他回校任教的通知。此时，他内心既激动又忐忑。当老师在他心中一直是件很神圣的事，再加上对老校长的敬仰，让他带着一股子年轻人的冲劲儿踏上了教师岗位。

热爱学习，胆子大——这是杜华伟对自己的评价。到学校工作不满一个月，他就邀请分管教学的副校长和教务主任来听课评课。虽然课上得一塌糊涂，他做的“教学改革”却得到了校长的表扬。校长专门请他到办公室谈心，对他说：“小杜，别看我现在是校长，社会是变化发展的，我们都要老，到时候你们就是主任、是校长。”

老校长的话一直激励着杜华伟。在从普通老师到校长的成长路上，他经历过多个岗位的锻炼，也曾离开过一中，到其他学校和县教育局任职。三年前，以校长身份再次回到熟悉的一中校园时，他用“文明、和谐、美丽、幸福”作为学校接下来发展的关键词，开启了自己职业生涯的全新旅程，也带领这所名校在新的时期再创辉煌。

用制度“破局”

通城一中在80多年的发展历程中，先后被评为全国德育先进学校、全国科技创新示范学校、全国先进教职工之家、全国学生军训工作先进单位，湖北省教育科研50强学校、湖北省12所教改试点学校、湖北省首批办好的108所重点高中……这样的办学成绩对一个县域高中来说着实不易。三年前，当杜华伟以校长身份再次回到通城一中，看到的校园却可以用“触目惊心”来形容：校园环境“荒草萋萋”，教师状态“一盘散沙”，完全没有一所名校应有的样子。