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谋定快动推重点 奋楫笃行开新局

2022-06-06艾玲

云南教育·视界 2022年4期
关键词:教研工作教育

艾玲

2022年,是党的二十大召开之年,是实施“十四五”规划的关键之年,也是景东县委、县政府实施“教育强县”战略重要之年。景东县持续把教育放在优先发展的战略位置,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以办人民满意教育为目标,以贯彻落实《普洱市加快推进教育工作高质量发展的十条措施》为抓手,制定实施《景东彝族自治县关于加快推进教育工作高质量发展十五条措施》,不断加强党对教育工作的全面领导,全面落实立德树人根本任务,不断提升“硬实力”和“软实力”,大力改善办学条件,加强教师队伍建设,优化配置教育资源,迈大改革创新步子,助推景东教育高质量发展。

不断加强党对教育工作的全面领导,高位推进各项工作运行。建立党政主要领导任双组长的教育工作领导小组,建立教育重点工作领办制,实行县委常委挂钩联系乡镇教育工作、乡镇党委书记年度教育工作述职制度和校长年度工作述职制度,建立县、乡镇党委政府定期研究教育工作制度,建立县处级领导定期到学校调研、现场办公解决问题、县教育体育局领导班子成员驻校蹲点制度。把落实教育责任、提升教育质量纳入县级年度综合目标考核。

大力营造浓厚学习氛围,全面加强师德师风建设。推行从严治校,加强师德师风建设。深入开展学习“时代楷模”张桂梅同志先进事迹,实行师德承诺制,建立负面清单,严格奖惩。积极挖掘整理、加大宣传师德实践中创造和积累的优秀经验、做法体会,对师德表现、教学成绩突出的教师进行表彰,对有辱师德的行为进行严惩。组织全县各学校利用教职工大会、“三会一课”“主题党日”“国旗下讲话”、主题晚会等丰富多彩的方式,组织专题学习教育活动,把加强师德师风建设落到实处。持续加强校风、教风、学风建设,将校园打造成一方严谨治学、风清气正的教书育人净土。

全力保障重点项目建设,着力改善全县办学条件。按照县城集中、乡镇适度规模的总体布局,整合教育资源,科学合理布局校点,加快补齐各层级教育短板。一是科学谋划城区校点布局。形成“13445”(1所职业高中,3所普通高中,4所初中,4所小学,5所幼儿园)的特色校点布局,解决城市扩容带来的城区居民子女入学需求。二是成立项目建设工作专班推进重点项目建设。加快推进新建无量中学、南部区小学、锦屏镇第二幼儿园(老中医院)、北部区幼儿园、北部区小学、茶试站幼儿园6所学校项目建设,预计新增各学段学位10 700个。确保总投资6.5亿元、办学规模达4 000人的无量中学高中部能按计划于9月份实现招生;加快推进多个校(园)点建设项目,竭力保障按质如期交付使用,有效缓解城区公办园“入园难”,城区学校大班额问题,促进县域义务教育优质均衡发展,解决高中学位不足问题。

探索多元化办学模式,全面提升高中教育教学质量。通过探索多元办学模式,激发教育改革效能,促进公立、民办两种资源在合作竞争中相互促进,共创双赢愿景,全面提高高中教育教学质量。一是集中优势资源,采取有效措施办优银生中学。二是积极探索基于教育内涵发展的多元开放教育体制和办学机制,利用先进办学理念和管理经验,办强海亮教育管理集团托管的景东一中。三是引进优质民办教育机构,打造地域知名特色的纯民办无量中学。四是推动职业教育产教融合发展,打响区域性职教品牌。

全面实施“三名工程”,着力打造教育引领示范团队。县级每年安排200万培训经费实施“三名”工程和骨干教师、学科带头人培养工程,充分发挥名校长、名班主任、名教师、骨干教师、学科带头人的导向引领作用,全面提升教育质量。一是每年安排100万培训经费,按照每个工作室5万元标准分别组建高中、初中、小学名校长工作室各2个、名班主任工作室各5个、名教师工作室10个。在全县范围内培养名校长10人、名班主任50人、名师100人。通过“三名”平台引领有潜质的校长、班主任和教师的专业成长,培养一批师德高尚、理念先进的学习型、研究型学校管理人才或教学名师。二是采取到省内外名校学习培训或聘请知名专家进行县级集中培训等方式,每年培养学科带头人60人、骨干教师140人,促进教育软实力提升,让教研师训成果转化为教育质量硕果。

全面加强学科团队管理,发挥网格教研引领效能。县级每年安排100万元教学科研经费,打造一个能教书能研究的教科研团队。将县内外优质教师资源组建的涵盖全学段的28个学科教研团队作为教学科研攻关团队,将全县教师纳入学科团队网格教研管理,并针对提高全县高中教学质量开展教研活动。同时作为支撑校本教研的组织,对教研方向、专业和效能进行引领,引导完善集体备课、解题、讲课、竞赛制度,开展“师生同测”活动,增强教师对考点的把控能力。落实教研员到校上课、听课、评课制度。推动教学研讨常态化、系统化。

全面弘揚支教助学风尚,拓宽办学筹资渠道。设立“景东彝族自治县教育发展基金”,“十四五”期间积极争取浙江大学教育基金会每年100万元的资助,用于支教助学。每年开展一次“爱心无量,情暖教育”支教助学主题宣传活动,吸引热心教育事业的社会力量共襄捐资助学的善行嘉举,同倡爱心助教的美德新风。规范进行基金的筹集和管理,充分发挥资金的使用效益。

营造尊师重教浓厚氛围,凝聚教育强大合力。健全党政重教、社会尊教、教师爱教的激发和激励机制。县委、县政府每年在教师节期间召开教育工作大会暨表彰大会,对100名优秀教师、教育工作者和班主任给予表彰,尊重教师地位,维护教师职业尊严及合法权益,弘扬尊师重教传统美德,形成党以重教为先、政以兴教为本、民以助教为荣、师以从教为乐的浓厚氛围,凝聚教育强大合力。

百年大计,教育为本,面对新的发展机遇、新的征程,景东县还将持续推进人事制度改革,全面完善绩效分配制度,抓实控辍保学工作,深入开展“双减”工作,完善日常监督和督学机制,筑牢校园疫情防控和校园安全墙,把握新的发展机遇,提振精神,锐意进取,谱写景东教育新篇章。54B85BE0-7171-453E-9FA6-744B57C44B34

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