黄倩倩

（中共肥东县委党校，安徽 合肥 231600）

红色文化，是无数先烈与英模在长期革命斗争中淬炼出的极具特殊意义的文化形式，而党建工作既是一种价值建构过程，又是一种文化生成过程，因此，基层党建离不开深厚文化的滋养。现阶段，各地基层党建普遍存在重业务轻党建、重部署轻落实、重检查轻整改、与现实反差大等问题，这使得当前社会转型的关键时期创新基层党建工作的紧迫感愈来愈强。为了破解党建工作难题、树立党建工作典型、打造党建工作特色、创新党建工作范式，关键是要立足基层实际，深度挖掘和利用红色精神文化、物质文化与制度文化资源，以红色文化为基调打造基层党建IP，构建协调畅通、高效运行的基层党建工作体系，以此助推基层党组织向心力、凝聚力、公信力、执行力、约束力与战斗力的与时俱进。

1 红色文化视域下基层党建工作需要持续创新

红色文化之所以以“红色”为前缀，是由于其象征着土地革命、抗日战争、解放战争等革命时期无数先烈所挥洒的热血，这种以血与火的抗争形成的极具鲜明特色的精神、物质、制度文化无疑是助推基层党建思想与时俱进、工作持续革新、制度日臻完善的动力源泉。

1.1 红色精神文化鼓舞党建思想与时俱进

红色文化的主体是党的红色精神，无论是历经革命实践锤炼与检验的井冈山精神、长征精神、延安精神，还是建设年代形成的甘于奉献的雷锋精神、自力更生……