秦万洪

摘要：反腐倡廉是检查和监督有关部门工作人员应尽的义务，深入推进党风廉政建设的基础工程就是检查和监督有关部门的干部队伍建设。有关部门的干部在社会发展的新阶段，职责和监督更是艰巨。加强相关部门干部队伍建设，加强和完善检查监督有关部门干部队伍建设，是检验和监督有关部门的一项长期责任。

关键词：纪检监察;党务;工作

在新的形势下，需要有关监察员不断地了解和思考原党务检查监督有关部门的机关党建工作状态，才能创造高效的党建工作，要及时发现群众的困难并解决问题，要理清监察机关有关工作的思路，认清问题的根本，紧抓工作中心，完善社会保障制度，以达到全面提高党务检查监督有关部门机关党建工作综合质量水平的目的。

1新时期监察干部队伍应具备的基本素质

1.1坚定的政治信念

在社会发展的新阶段，一支具有坚定的共产主义信念的管理队伍是一支不可或缺的队伍。对检查监督有关部门人员而言，其素质水平将直接影响到日常工作的完成程度。是检查和监督有关部门员工行为的工作指导。政治素质是检验和监督有关部门干部政治思想水平的整體表现。坚定政治信念表现在检查和监督有关部门相关部门干部坚持不懈地行使检查和监督有关部门职能。

1.2健全的管理能力

考评与考核相关部门干部的工作水准有直接关系。检验是一项覆盖面广、知识层面广的工作，另外也需要管理者具有相应的行为素养。在社会主义发展新时期，检查和监督相关部门的干部职工对企业质量也有了更多的需要。夯实的业务基础针对检查相关部门员工是非常重要的。一是要记住，检查和监督相关部门既要制定相关政策法规，又要有质检、生产、质检、财务等方面的素养。具有坚实的商业基础，才可以在错综复杂的事件中发现漏洞，处置违禁行为，充分发挥合理的监督作用。

2建立管理干部队伍的有效方法

在社会主义发展的新时期，对有关部门干部队伍建设的检查监督，首先要明确新时期有关部门干部队伍建设的检查监督能力。对施工部干部的检查监督按以下方面进行：

2.1加强对管理干部队伍的思想教育

加强对有关管理人员的廉洁教育和思想教育，提高干部职业培训中政治内容的比重，培养有关管理人员严肃的工作态度。

2.2加强相关管理人员的监督能力

民众监督的缺失导致了腐败，加强监督，寻找加强监督的途径，是一种亟待解决的政治现象。加强人民监督权建设，促进廉政建设，打击腐败，确保监督着眼于社会大局，服务于全体人民。

3了解党内建设工作中存在的问题，制定解决办法

3.1问题分析

在我国社会发展的新阶段，监理部门主要存在以下问题：一是部分监理部门领导不能与监理人员充分配合;因为干部自身的检查监督意识不强，不支持监督工作，把检查监督看作是一种不尊重社会、不自信的不良现象，更重要的是，监管被认为是无效的，这些不良行为影响了工作，造成了监管的“真空”。其次，没有“领导者”来建立一个完整的监管机制，监管机制的有效性无法得到证明。没有办法约束其他制度，不能进行党建工作。

3.2应对措施

首先，在解决这一现象的过程中，可以按时间在年底进行全面检查，重点排查关键岗位人员，需要明确相关人员的技能和业务能力。建立廉政评价机制，建立相关的评价体系，明确腐败行为的控制机制，整合权力集中的工作环节。从根本上提高人民政治素质，在实施过程中及时发现问题，及时解决问题，开展诚信风险调查，控制风险。拓宽监管渠道，完善电话、邮件举报机制，通过举报机制，积极协调监管，收集更多证据。

4要构建党内建设制度，找出党内工作的重点

4.1加强政治性学习

贯彻这一领导思想，进一步丰富职工思想意识，提高党务监察机关党建工作的整体质量水平，做好思想政治教育工作。

4.2需要加强机构内监督

党的有关行政部门必须保证党员依法办事，遵守各项监督标准。一是开展反腐倡廉教育，提高人民群众的政治素质。每年定期开展法律法规学习活动，开展廉政专项学习和违纪教育，培养干部学习习惯，树立学习的教育模式和工作精神，通过典型领导形象教育及时提醒其他党员和干部。

5加强对纪检干部队伍的教育

5.1加强对纪检监察干部的思想教育

要培养纪检监察干部坚定的政治信念，必须加强思想政治教育的政治倾向引导，加强纪检监察干部的思想教育。提高纪检监察干部的政治敏感性和政治自觉性，树立正确的态度，做好纪检监察工作，定期或不定期开展廉洁政治教育，树立正确的权力观，从地位和利益出发，加强对纪检监察干部的思想教育，提高纪检监察干部的抗腐败能力和改造能力。

5.2加强对纪检干部队伍的监督教育

监督权的缺失必然导致腐败，加强监督教育是纪检工作中亟待解决的现实问题，廉政建设必须加强对廉政建设的有效监督。廉洁政府，确保监督面向大局，服务大局。要加快对纪检干部的监督教育，首先要注重监督，增强针对性和实效性。加强对人权、公民权利、金融权利和财产权的监督;要善于综合运用监督手段，加强对政务、厂务、党务宣传工作的监督检查，保障党员和群众的知情权、表达权、选择权和监督权。

6切实履行纪检监察队伍的职能

6.1发挥纪检监察干部的职能作用

纪检监察机构具有全面掌握政策、熟悉反腐败工作的优势，为指导、协调和组织具体的反腐败工作提供了重要保障。因此，反腐败的具体任务必须按照“谁负责、谁负责”的原则分配给有关部门。根据党的建设和反腐败形势的需要和周期性目标，落实有关部门的具体工作职责，努力解决一些重大问题。

6.2优化纪检干部队伍素质

为了最大限度地提高纪检监察干部的素质，正确处理纪检监察机构与部门履行职责的关系，从战略的角度思考纪检监察干部队伍建设的路径。善于立足自身职能，从自身职能出发，找到自己的观点，在实际工作中充分发挥自身职能优势，不断优化纪检监察干部素质，积极参与反腐败工作，重点建立广泛的反腐败模式。

7结语

总之，我们要把握好工作范围，不要做傻事。在监督工作中，必须有大批的干部围绕群众，为大局、生产经营、反腐倡廉服务。加强党对有关部门工作的检查监督能力，必须了解监督过程，搞好党的建设工作规划，了解制度建设的利弊。制定相应的规划方案，把握党的建设工作重点，建立党的建设和运行机制。

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