毋明理

（国家电投河南公司沁阳发电分公司，河南 焦作 454100）

引言：改进和创新纪检监察工作，不仅是提升国有企业党性的重要举措，也是提升国有企业竞争力的主要途径，更是做好国有企业纪检监察工作的基础，党性不仅能够维系国有企业员工之间的关系，还能够不断提升国有企业自身文化内涵，并进一步提升国有企业员工的整体素质，所以，如何在新形势下做好国有企业的纪检监察工作已经成为人们关注的话题，同时，创新国有企业纪检监察工作也是十分必要的，以此促进国有企业的健康发展。

党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，积极探索在长期执政和改革开放条件下推进自我革命，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的有效途径，以顽强意志品质正风肃纪、反腐惩恶，党内政治生活气象更新，党内政治生态明显好转。但我们也清醒地认识到，在当前全面从严治党向纵深发展的新形势下，仍有一些人政治上不坚定，理想信念丧失，不收敛不收手、甘于被“围猎”，尤其“四风”问题，违反集团公司“5条禁令30个不准”的现象时有发生，一些党员干部认为纠正“四风”相关规定过于严格、不近人情。因此，深入开展政治性警示教育，促使党员干部加强理论修养，提高政治站位，增强政治定力，面对纷繁复杂的社会现实，自觉净化生活圈、社交圈、朋友圈，切实做到大节不偏离，小节不失守，就显得尤为重要。

提高警示教育的政治性，开展政治性警示教育，是促使党员领导干部旗帜鲜明讲政治，树牢“四个意识”、践行“两个维护”，是深化标本兼治、构建“三不”机制的题中应有之义。……