文/赵争（中铁十二局建安公司）

近日，中央政治局同志首次向党中央和习近平总书记书面述职，充分体现了习近平总书记对“关键少数”的严格要求。抓工作，习近平总书记始终强调“从人抓起”“关键在人”，抓住领导干部这个“关键少数”，就等于抓住了“牛鼻子”。而国有建筑企业基层项目部“关键少数”特别是“一把手”担当着将企业不断做优做强做大的重任，是确保“重要力量”永远给力的政治保障。为此，加强国有企业健全对基层项目部“关键少数”的监督管理就显得极为重要。

一、项目部“关键少数”的基本内涵

2015年2月，习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻十八届四中全会精神专题研讨班上特别提出了“关键少数”这一概念。各级领导干部在推进依法治国方面肩负着重要责任，全面依法治国必须抓住领导干部这个“关键少数”。

对于国有建筑企业而言，项目部“关键少数”是指关键岗位上的人员，包括在项目经营、管理、技术、生产等方面对企业生存发展起重要作用，与企业战略目标的实现密切相关，承担起重要工作责任，掌握企业发展所需的关键技能，并且在一定时期内难以通过企业内部人员置换和市场外部人才供给所替代的一系列重要岗位的总和。

关键岗位是在企业经营活动中处于最重要环节的岗位。一般指对企业在经营、管理、技术、生产等方面竞争力的影响较大，与企业战略目标的实现密切相关的一系列重要岗位之和，是企业发展所需关键技能的主要组成部分，并且这些岗位在一定时期内很难通过企业内部人员置换和市场外部人才供给所替代。……