文/田佳依 王钥

2020年初开始暴发的新冠肺炎疫情，让许多企业的春招和秋招计划由于特殊形势被迫推迟甚至取消。同时，由于外国严重的疫情形势，许多本打算国外就业或留学的学生不得不重新考虑新的就业选择，总体来说，就业形势非常严峻。在此节骨眼上，许多新兴行业得到了飞速发展，如线上教育、云课堂、网络直播、微商等，为应届生提供了新的机遇。大学生应及时调整心态，以开放和创新的思维来看待就业，树立新型就业观念，切实了解当前特殊危机背景下的真实就业现状，明确自身职业定位[1]。

近年来，国内外学者对当代大学生在特殊危机背景下的择业选择内涵、结构及主要影响因素变化进行了许多分析与研究，并取得了一定成果。本文以河北经贸大学生为研究主体，深入分析特殊危机影响下大学生的就业现状与趋势，了解当代大学生在面对特殊危机形势下的新型就业理念，为解决特殊危机背景下大学生就业问题给予切实理论支撑[2]。

一、调查方案设计

采用问卷调查法，编制适用于特殊危机影响下大学生新型择业观研究的调查问卷，进行预调查。使用SPSS软件对问卷进行信度与效度检验，得知Cronbach's Alpha值为0.746＞0.7，KMO值为0.647＞0.6，Bartlett检验的p值为0.000＜0.05，说明此调查问卷内在整体一致性好，建构可靠性强，可投入正式调查。采用公式n=对2021年河北经贸大学在校16500名学生进行样本量计算，得出初始样本量为328。鉴于特殊危机形势，本次调查采取线上发放调查问卷的无实地拦截式调查方式，直接通过网络进行回收与保存。……