小微企业管理创新问题及对策分析
2021-11-22递春
中国管理信息化 2021年8期
递 春
(西京学院,西安 710123)
0 引言
小微企业管理创新应回归小微企业行业发展实际,根据其经济发展特点以及不同类型企业的生产和经营特性,寻求切实可行的管理创新方式,将新兴的管理模式、管理理念和管理体制等创新因素融入小微企业的管理体系当中,在管理创新模式下进行生产经营活动。小微企业在进行管理创新时要遵循市场经济发展规律,在管理体系、管理模式、管理制度等方面进行多层次、多角度创新和变革,以小微企业特有的多样灵活的经营模式,在竞争激烈的市场经济大环境中,提升自身的竞争能力,拓宽其发展道路。
1 管理创新对于小微企业发展的现实意义
1.1 有利于提升经营效益
小微企业进行管理创新,其根本目的是改善小微企业当前管理中存在的问题,对企业仅有的资源进行优化配置,借此来不断降低发展成本,获取更多的经济利益,实现小微企业在市场经济环境下的持续健康发展。对于小微企业来说,选择管理创新来改善企业发展现状,提升企业竞争能力,是最有效的方式之一。实施管理创新可以使企业紧跟时代发展步伐,用新兴的发展理念引导企业发展,使企业不会被行业所淘汰,同时,可以深入小微企业改革的多个方面,对企业生产经营中的任一环节进行创新,都会对小微企业发展产生助力,都有助于提升小微企业的竞争力和经济效益,实现小微企业持续稳定发展。
1.2 促进领导者创新能力的提升
任何事物的发展都是从无到有,从小到大,企业的发展也是一个不断发展壮大的过程。……
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