金 翔

(马鞍山钢铁股份有限公司党委办公室 安徽马鞍山 243003)

深化国有企业党风建设是推动全面从严治党战略落地的重大任务，是发挥国企作为党执政兴国的重要支柱和依靠力量、建设世界一流企业的重要保证。在中国共产党迎来百年华诞之际，在我们党统筹国内国际“两个大局”的新形势下，我们要正视新考验、新要求，深刻认识和把握国企党风建设的历史、理论、实践三个维度的有机统一，着力推动解决国企党风建设的继承发展、作用发挥、实践创新三大课题，积极探索新形势下国企党风建设的新途径新举措，提升治理体系和治理能力，为国企高质量发展提供强有力的政治保证。

1 着眼历史维度，以百年党史经验引领国企党风建设继承发展

党风建设具有长期性、艰巨性，必须善于从我们党成立100年来的伟大历史实践中汲取智慧和力量，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，不断推动国企党风建设在继承中发展。

1.1 坚持把党风建设摆在关乎党的生死存亡和国家前途命运的突出位置来抓

党风是事关党和国家事业成败的关键因素。正反两方面的历史经验表明：作风正则事业兴，作风不正则事业受损。我们党历来高度重视党风建设。早在新民主主义革命时期，毛泽东同志就指出：“如果作风不改变，不仅个人无成就，大则会使革命丧失前途。”党的十八大以来，以习近平为总书记的党中央出台中央八项规定，坚决纠治“四风”问题，使得党的建设开创新局面，党风政风呈现新气象。……