陈恒杨

日前，程序员手疼7年查出骨肿瘤的新闻引发了热议。“鼠标手”、颈椎病、腰肌劳损、视力下降……由于长期使用电脑，类似的亚健康问题很多职场人都遇到过。日常生活中，人们多将一些与工作有关、受职业有害因素损害的多发病称为“职业病”，即凡是劳动者因职业因素引起的疾病，都叫职业病，这是一种广义上的解释，但事实上，关于真正的“职业病”，我们了解的还太少。

没那么普遍的职业病

此前有媒体刊载报道称，有市民电话询问“鼠标手”是否属于工伤，能否获得相应的赔偿。现实中，的的确确有许多人会混淆真实的职业病和大家口耳相传的“职业病”，根据调查，仅有极少数的受访市民能讲出尘肺以外的法定职业病，同时还有很多市民表示不清楚如何断定职业病，以及如何获得工伤赔偿。

事实上，职业病并不普遍，有着明确的法条规定，其界定相当严格。法定职业病所谓的“法”就是由国家疾控中心发布的《职业病分类和目录》，目前通行的是2013年发布的版本。根据规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

职业病必须具备以下四个条件：第一，有用人单位。患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者。第二，有职业史。必须是在从事职业活动的过程中产生的。第三，有接触史。必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的。