王安琪

摘要：政工师是企业的重要组成部分，其在企业管理工作中发挥着非常重要的引导作用，因此，在其实际工作中，就要求政工师不断地提升自身的综合素质，积极地对工作方式方法进行创新，并树立自身良好的形象，这样才能发挥政工师的引导和纽带作用，只有思想政治工作到位了，才能更好地建立企业自身的企业文化，一个没有企业文化的企业是很难发展的。只有思想工作和工作技能的完美结合才能真正提升企业的核心竞争力，从而为企业 的可持续发展奠定坚实基础。

关键词：新形势;企业政工师;思想政治工作

政工师是企业开展思想政治工作的关键，需要在新时代、新形势背景下，结合当下时代的需求提高自身综合素质，从而提高企业思想政治工作的质量和效率。为了进一步增强竞争力，在新形势下，推动企业经济快速发展，加强思想政治工作的改革。政工师也应该不断提升自身的政治素养与文化水准，更进一步完善思想政治工作，推进企业单位平稳顺利运行。

1 政工师在企业思想政治工作中发挥的作用

1.1政工师发挥引领工作的作用。

在整个企业活动中，政工师所扮演的角色很重要，需要具备良好的组织能力，加上其周密的策划方案，可以增加活动的生动性，而且更有意义。政工师的指导对如何收集问题、解决问题并使活动圆满完成至关重要。思想政治工作归根到底是为人民谋利益，帮助群众认识自己的利益，并且团结起来为实现自身的利益而奋斗。作为一名政工师，其最基本的思想政治工作就是要帮助人们提高觉悟，在积极思想观念的指导下，正确选择自己的行为，其基本的思想政治工作的任务就是要帮助员工树立正确的思想观念，能够为群众创造更多的效益，从而使企业实现高质量发展。

1.2政工师发挥中流砥柱的作用。

思想政治工作是一个企业的指明灯，我们党在长期的工作中总结出了宝贵经验。如何有效地掌握我们所需要的信息，并且得到正确的思想方法，及时准确地作出判断，从而作出正确的决定。政工师作为党的思想的传讲者，将党的总路线、总方针进行分析理解，将核心内容传达给企业人员，确保企业员工有良好的企业文化素质，从而增强企业的总体形象。重视政工师的突出作用，不断促进政工师在企业发挥核心作用。这是作为一个政工师应有的组织和实施能力，因此，政工师在企业的发展工作中起着中流砥柱的作用。

2新形势下企业政工师做好企业思想政治工作的途径

2.1提高核心意识，更好的完成思想政治工作。

对许多政工人员来说，需要增强核心意识，树立正确的观念，在斗争中还要坚持不懈，政工师的主观信念若不坚定，将对思想政治工作的开展产生一定的消极影响。所以，政治素质好，纪律严明，是成为政工干部的首要条件。第二，政工人员要把更多的精力投人到工作上，对思想政治工作的重要性和必要性有充分的认识，用思想政治的力量为职工和单位服务，积极主动地促进职工和单位的和谐发展。与此同时，对于政工人员队伍，还应从内部和外部两个方面进行管理。一是政工师自身要不断加强思想政治教育，给管理层工作带来了便利，另一种则是通过外部监督管理的方式来管理政工人员，强化党内外监督，双管齐下，推动政工师更好地发挥作用，确保单位思想政治工作质量。

2.2政工师在开展工作时要坚持"以人为本"。

企业内部有着较多的员工，每个员工都是一个独立的个体，有着自己独立的灵魂，因此每个员工的需求也有所不同，思想政治工作需要根据员工的不同需求来进行。政工师需要充分了解到企业员工的真实需求，将企业员工的需求作为企业思想政治工作的核心，从而让企业思想政治工作满足员工的正当需求。因此，企业政工师需要与企业的所有员工有深人的交谈，在交谈中真正了解员工的真实想法，准确的把握员工真实的思想和学习内容。除此之外，政工师需要加强对员工的思想政治工作，从员工的内心想法出出发，了解企业员工内心的困惑，帮助员工克服其心理的困惑。

2.3不断创新工作方式方法。

随着社会的进步和不断的发展，职工的思想也在不断的变化。作为一名政工师，只有与时俱进，不断创新自己的工作方法和方式，才能更好地为职工和企业服务，才能在职工日益更新的思想动态中捕捉不变的真理，把握实质性的问题，这样在解决问题时才能得心应手。例如，随着现代传播媒体的不断更新和发展，目前可以利用微信公众号、内部的电子刊物等对职工进行思想教育和企业文化宣传，对职工进行正确的思想引导，达到全体员工都参与的目的，从而使广大的员工树立正确的价值观，与企业文化的主导思想相吻合。作为一名政工师，只有不断创新自己的工作方式和方法，才不至于与时代脱节，与广大职工的沟通产生障碍，只有不断地调整才能与不断发展的企业同步进行，才能与企业更长远的发展相适应，并且促进企业的稳步发展。

2.4以可持续发展为中心开展思想政治工作。

为了保证企业的可持续发展，企业需要在开展思想政治教育工作中融人可持续发展理念，将可持续发展作为思想政治工作的中心思想，从而能够保证企业的长久发展。企业政工人员需要将企业思想政治工作上升为一套完整的文化体系和管理体系，将经营管理理念和可持续发展理念作为思想政治工作的中心，从而更好的开展一系列的思想政治教育活动。此外，为了更好地在企业内部开展思想政治工作，思政工作需要将员工的建议融人到工作的内容中，结合员工的合理意见来开展思政工作，从而帮助思想政治教育工作更好的开展，引导所有员工参与到思想政治教育工作中。

2.5全面提升政工师自身修养。

在新形势之下，企业政工师在企业的平稳顺利开展进程中具有十分重要的作用。政工师只有重视自身的职业素养与专业能力进步，才可以更好地进人到思想政治工作进程中，才可以更加精确、完善地为企业的党建工作服务。企业单位政工师的最主要工作就是做人的工作，不论是开展思想政治教育活动，还是组织企业文化构建，都需要政工师积极发挥自身优势，不断革新自身专业能力。

3结束语

综上所述，随着社会的不断进步，企业之间的竞争也在不断加强，企业需要通过多种维度来建立起良好的竞争力和好感度，需要在企业内部打 下良好的思想政治基础，因此少不了企业政工师在工作中的支持。在新经 济形势下，企业需要建立高素质的政工师团队，才能够更好地在企业中开展思想政治工作。但是从整体来看，目前企业思想政治工作方法比较陈旧、手段较为落后、政工人员的素质不高，这些问题都影响到企业思想政治工作的开展。政工师需要不断提升自身修养和素质，积极的引导企业员工的思想，坚持与时俱进和共产主义理想，将优秀的党的思想和思想政治理念融人到企业发展的规章制度中，對企业发展和提高企业市场竞争力好感度做出相应的贡献。思想政治工作是企业发展的关键，企业的发展需要以思政工作为前提，作为企业的政工师需要在思想政治工作中不断获取员工的信任，带领员工积极参与到思想政治工作中，才能够更好的开展思想政治工作。

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