姜旭军

党建抓得好，企业才有“魂”，转型发展才有新动力。当前，如何紧紧围绕省农信联社“强基固本、开拓创新、提质增效”总体思路，坚持以高标准党建引领高质量发展为方向，持续推动党建工作与公司治理、业务发展、风险防控、企业文化建设有机结合，推动全面从严治党与全面从严治行深度融合，真正把党建优势转化推动农商银行高质量转型发展的内生动力，是我们必须认真思考的课题。

以党建强基础筑牢转型发展“红色底盘”

要始终坚持和加强党对农信工作的全面领导，提高政治站位、强化责任担当，主动作为，通过党建与公司治理工作的深度融合，有效地将这股强大的红色力量转化为推进农商银行改革转型发展的政治保证。

——坚持党的领导。将党的领导融入公司治理的各个环节，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，充分发挥党委在公司治理中“把方向、管大局、保落实”的作用;坚持和完善“双向进入、交叉任职”的方式，坚持党管干部原则，抓好领导班子和干部队伍建设。

——完善治理结构。完善党建入章、重大事项党委会前置决策，把党组织的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障等写入农商银行章程;提高“三会一层”的运作效率和经营行为，深化“党委统领、董事会战略决策、监事会依法监督、管理层经营负责”等机制，制定关联交易管理办法，切实加强关联交易控制;持续完善股东股权管理长效机制，通过明晰产权、界定权能、规范行权，促进完善治理结构、提升治理效能，逐步实现公司治理能力和治理体系现代化。……