李亚楠

摘要：在事业单位经营管理中，行政管理工作主要负责行政事务与办公事务，如制度制定、文件管理、档案管理、人事管理、会议管理、企业文化建设等，具有协调事业单位各部门工作、提高事业单位经营水平，促进事业单位可持续发展的作用。就此，关于事业单位行政管理的相关分析具有重要的现实意义。

关键词：事业单位; 行政管理; 信息系统;

一、事业单位行政管理问题

1. 行政管理理念畸形

行政管理理念是事业单位开展行政管理工作的指导，部分事业单位行政管理人员缺乏对新时代事业单位发展状况的认知，并未认识到事业单位经营管理的变化，仍旧采用传统行政管理手段开展相关工作，导致行政管理工作与事业单位发展脱节，难以发挥行政管理的重要作用。例如，在文化事业单位的经营管理中，新时代对文化事业单位赋予了新的任务，要求文化事业单位遵循文化强国理念，开展经营改革，采用企业化运营方式。但因行政管理理念畸形，部分文化事業单位的行政管理工作与企业化运营脱节，不能为企业化运营提供支持，进而阻碍文化事业单位的进一步发展，影响其社会功能的发挥。

2. 行政管理模式滞后

行政管理模式是影响行政管理工作成效的主要因素，部分事业单位行政管理模式相对滞后，不满足事业单位的信息化发展要求。细化来说，在“互联网+”时代，部分事业单位仍采用传统金字塔行政管理模式，即基层工作人员等待上级逐层回复，存在工作效率低、单位资源损耗大等问题，影响行政管理工作成效与质量。……