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森林抚育经营在现代林业建设中的意义与途径

2021-09-05李朝阳

南方农业·下旬 2021年5期
关键词:森林经营林业建设森林抚育

李朝阳

摘 要 现代林业建设过程中森林抚育经营是一项基础性内容,能够促进森林质量与森林碳汇量的提升,保持森林多样性,保护并改善生态环境,促进林业建设稳定健康发展。结合森林抚育经营在现代林业建设中的意义进行阐述,进一步探究现代林业建设中森林抚育经营的有效途径,旨在促进现代林业建设水平的不断提升。

关键词 森林抚育;森林经营;林业建设

中图分类号:S75 文献标志码:B DOI:10.19415/j.cnki.1673-890x.2021.15.034

经济与生态共同发展的大环境下,国家基础建设逐步推进,现代林业建设的重要性逐渐凸显出来。森林抚育经营的落实,能够促进林业建设的推进和林业资源的发展,促进生态系统的稳定运行,为森林生态系统生产功能与生态环境提供保障。

1 森林抚育经营在现代林业建设中的意义

1.1 提高森林质量

现代林业建设过程中,森林抚育经营的开展能够促进森林植被成活率与生长性的提升,降低病虫害发生概率,促进森林质量的提升,森林植被资源优势也可以得到良好发挥。森林种植面积及密度等的合理性不足,极易导致外界因素破坏森林资源,不利于现代林业建设的推进。通过森林抚育经营的落实,能够关注森林生态性与经济性,通过科学化理念与方式的运用,来改善森林抚育生产效率,促进森林优质目标的顺利实现[1]。

1.2 维护森林多样性

生态自然环境中,森林是一项基础构成元素,也可以将其看作是地球的守护者,能够维护环境,为人类生存和发展提供保障。现代林业建设中,森林抚育经营的开展,能够对森林多样性加以维护,为森林资源发展提供支持,保证森林植被的丰富性,森林资源得到全面保护,现代林业建设目标也得以顺利实现。森林抚育经营中可采取人工干预方式,保护濒危物种,优化森林植被体系[2]。森林抚育经营方式的科学化运用,能够解决森林景观构建方面植被物种的单一性问题,交汇并融合多种植被物种,如阔叶乔木与灌木、草场等,保证森林养分与光照利用的科学性。

1.3 促进森林系统更新

森林抚育经营的落实,能够促进单位面积上林木数量的降低,林木可充分接受光照,光合效率得到显著提升,森林空气质量得到明显改善,进而调整林内温湿度。冬季通过林分抚育的强化,能够降低林内温度,夏季则刚好相反[3]。通过森林抚育经营可改善地上气候条件与土壤环境,保证枯死林木及病虫害林木进行采伐的时效性,促进土壤含水量与透气性的提升,土壤肥沃度得以提升,林木也就具备了优良的生长空间。

1.4 增加森林碳汇量

生态系统运行过程中,森林主要是依托植被光合作用来保护环境。植被光合作用能够对外界环境中的二氧化碳加以吸收,释放出人类所需的氧气。现如今人类活动日益频繁,大气中二氧化碳含量明显增加,部分地区臭氧層暴露出空洞问题,严重威胁到地球环境的发展。而现代林业建设中森林抚育经营的落实,能够提高森林覆盖面积,增强地球生态系统,促进二氧化碳植被向碳水化合物的转化,森林碳汇量显著提升,解决二氧化碳过多的问题,温室效应也得到显著改善,有助于生态系统的平衡发展。

2 现代林业建设中森林抚育经营的有效途径

2.1 运用近自然林业经营理念

在对森林自然动力加以利用的基础上,近自然经营理念得以提出,即对森林生态系统加以保持,明确其固有结构与功能,保证森林抚育经营方式的科学化与合理性,结合森林自身适应性、土壤气候等环境因子条件出发,开展系统化经营活动,促进可持续发展目标的实现。森林抚育经营过程中,把握现有林实际情况,尊重森林演化规律,把握林木生长环境,在综合分析的基础上对抚育经营方式进行合理选择,促进生物多样性与系统稳定性的提升,对森林资源加以保护和利用,以促进现代林业建设的高质量推进。

2.2 实施分类经营

所谓森林分类经营,就是在兼顾林种特定效益及其他方面效益,旨在获得良好的抚育经营效果。森林功能多样化,主导利用存在差异,可据此将森林划分为商品林和公益林,实际抚育经营管理的措施也存在差异性[4]。商品类的侧重点在于造林,以抚育经营为辅,通过此种方式将林分质量提升;而公益林侧重点在于封山育林,通过林分的适当改造能够促进自然混交状态的实现。在森林抚育经营中分类经营的实现,实际上就是结合林种与立地潜力出发,结合实际功能需求采取科学化经营方式,对森林进行定向培育,为林业可持续发展提供助力。

2.3 确定抚育措施

就森林抚育经营工作的实际情况来看,在幼林郁闭到成熟林封育前,以割灌、修枝、间伐、卫生伐等为主要措施,以促进培育目标的实现。在中、幼龄林阶段,一般采取割灌措施,将影响林木生长的灌木、杂草等清除,为林木生长提供优良空间,并通过修枝措施来对自然整枝不良及通风透光不畅等林分进行修整,避免对大径才培育产生影响。结合林分生长规律及培育目标出发开展抚育间伐,将部分林木适时伐除,对于影响保留木生长的灌木、藤蔓、杂草等割除,对树种组成与林分密度进行合理调整,促进林木生长环境的不断优化;对于已经遭受自然灾害且毫无培育前途的林木可伐除。

2.4 系统化管理森林资源

以完善的森林资源管理体系为支持,促进森林抚育经营的稳步推进。在这一过程中相关部门应与政府开展密切合作,就森林抚育经营管理相关政策与机制加以完善,保证管理体系的针对性,准确定位森林抚育经营中的问题,并提出科学且准确的解决措施,采取恰当的管理方法,对技术人员的专业素质与技术能力作出严格要求。现代林业建设中森林抚育经营的推进,应引入先进科学技术,完善森林资源管理体系,促进森林抚育经营管理水平的提升,为林业资源现代化发展提供助力。

2.5 加强人才队伍建设

为促进森林抚育经营工作的高效开展,应重视人才的有针对性培养与科学化管理,加强森林抚育经营人才队伍建设,促进系统管理体系的完善化[5]。以现有工作人员为对象开展知识技能培训,全面提升人才队伍专业素养与综合能力,通过人才优势的发挥推动现代林业建设的科学化推进。人才培养过程中应从思想理念、经营管理方式等方面入手,对森林抚育经营相关人员的工作积极性加以调动,培养其责任意识与奋斗精神,自觉为现代林业建设作出贡献。

2.6 建立森林抚育档案

为提升森林抚育经营成效,应建设森林抚育档案,明确森林抚育经营目标,真正落实采伐限额,令实际作业与抚育要求和保障措施相符合。相关单位在承担森林抚育任务的条件下,应深入开展外业调查,收集相关数据资料、作业设计文件等,加以妥善保存,以信息化技术为支持,建立森林抚育电子档案,以纸质材料和电子文件方式对森林抚育作业设计文件进行归档,同时保存作业设计汇总表与一览表的电子表格,若条件允许可对原始制图数据与文件进行保存。森林抚育经营中可建立年度经营计划制度,在年度林业生产加护中纳入森林抚育任务,就相关档案进行完善,就试点工作中实施方案、作业设计图标、检查验收资料等进行收集整理,保证项目档案的系统性与规范性。

2.7 森林抚育补贴标准合理化

森林抚育经营工作具有较强的系统性,现如今用工成本明显提升,而森林抚育补贴标准较低,并不符合现实人工成本。针对此种情况应保证森林抚育补贴标准的合理化与细致化,以此调动森林抚育职工的工作积极性,在森林资源培育方面加大力度。以原有国家与省级财政补贴为基础,就森林抚育补贴标准加以提升,以森林抚育经营相关政策为依托,结合地方实际制定财政抚育专项资金补贴,在自筹配套资金方面加大支持力度,签署长期合同。为保证资金使用的规范性,应就森林抚育财务核算加以规范,依照项目支出明细利用资金,保证资金拨付的规范性,事中对补贴资金进行监督和检查,防范资金挪用等问题出现。森林抚育补贴方面应将补贴对象与范围扩大,自原生态林向商品林扩展,将森林抚育内容扩大,在抚育补贴内容体系中纳入补植、施肥等手段及未成造林地撫育等,保证森林抚育经营的生态效益,提高林木生长与林分质量,确保森林抚育经营获得显著成效。

2.8 评估森林抚育成效

为提升林业建设成效,在森林抚育经营工作中应就森林抚育成效实施评估,定期抽检以把握因子变化,包括林木生长及林分结构等,获得监测数据,建立档案库,推广生态化森林抚育管理模式,保证其可持续性。森林抚育经营管理阶段,3S技术、生态系统模型等都属于可持续生态抚育技术,具有良好的应用价值,能够立足生产实际建立抚育平台系统,就林分生态功能开展定量与定性分析,探寻森林抚育经营的针对化和有效性方式,逐步完善森林抚育经营技术体系,确保森林抚育获得显著效果。

3 结语

随着现代社会经济快速发展,国家高度重视生态环境建设,现代林业建设中森林抚育经营是一项基础工作,具有长期性和系统性,需要运用科学的理念与方法开展工作。为促进生态可持续发展,应在森林抚育经营过程中对近自然林业经营理念加以运用,实施分类经营,明确抚育措施,对森林资源实施系统化管理,全面推进人才队伍建设,以确保森林抚育经营成效得到显著改善,促进人与自然的和谐发展。

参考文献:

[1] 赵双奎,郭建设,王润军.在现代林业建设中森林抚育经营的途径探索[J].当代旅游,2019(1):1.

[2] 周丰.现代林业建设中森林抚育经营的意义[J].现代园艺,2016(18):227.

[3] 谢志军.慕林抚育经营在现代林业建设中的意义与途径[J].新农村,2017(15):100.

[4] 陈志广.浅议加强森林抚育提高现代林业经营水平[J].农家科技,2020(2):112.

[5] 张伟伟,王惠敏,党明浩.新时期森林抚育经营技术与措施[J].农民致富之友,2017(4):100.

(责任编辑:赵中正)

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