王永

阿里巴巴，又一次被推上風口浪尖！

这一次，是因为网传其女员工遭领导性侵及商家猥亵。

随着事情的发酵，阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇8月8日凌晨在阿里内网发帖，用震惊、气愤、羞愧，表达对阿里员工涉嫌侵犯女同事事件的感受。他同时表示，必须调查清楚，给全体阿里同学和全社会一个交代。

张勇的震怒，很让人理解。毕竟，在经历了那么多之后，目前的阿里巴巴处于一个形象重塑期。而此次事件，让阿里巴巴多年的努力，都付之东流。

两年前，阿里巴巴创始人马云从台前谢幕时说过，“阿里历史上所有重大的决定，都跟钱无关，都跟价值观有关。”

但随着破冰游戏、酒桌文化等一系列突破公众想象力的阿里企业文化被推向大众视野，舆论穿透现象，直指阿里正在“崩塌”的价值观。

事实上，阿里价值观遭质疑，不是第一次了，标志性节点便是月饼事件与蒋凡事件。2016年9月，在一次集团内部抢月饼的活动中，阿里安全部门的4名员工利用“外挂”，多刷了124盒。得知此事后，行政部门以维护企业文化为由，半小时便掏出了解约合同，将4名员工扫地出门。

去年4月，阿里副总裁蒋凡的妻子微博喊话张大奕，迅速成为微博热搜。关于蒋凡和妻子及小三张大奕的故事众说纷纭。十天后，阿里公布对蒋凡事件的处理结果：取消合伙人身份，降级，记过处分，取消上一财年度所有奖励。

从蒋凡到此次事件中最初被层层包庇的曲一，关于阿里“刑不上高P”的质疑、气愤甚嚣尘上。……