军民协同创新主体多维度能力评价体系研究
2021-07-19徐栋丁阁张思奇刘龙波杨雪妍
理论与创新 2021年6期
关键词:层次分析法
徐栋 丁阁 张思奇 刘龙波 杨雪妍



【摘 要】军民融合战略是中央根据中国现阶段社会发展现状做出的重要战略布局,军民协同创新是军民融合的重要内容,但目前缺乏一套军民协同创新主体创新能力的评价指标体系,不利于快速精准识别创新主体的能力,不利于军民融合深度发展。因此,有必要在现有研究成果的支撑下,针对广泛存在于互联网上的企业、院所、高校等创新主体的工商信息、专利信息、科技文献等数据,从技术领域匹配度、技术水平评价、行业技术地位评价三个维度选择适用于军民协同创新主体能力评价的指标,最后,运用层次分析法确定各指标层级权重,以构建军民协同创新主体多维度能力评价体系,助推军民协同创新发展。
【关键词】军民融合;军民协同创新;创新能力评价;层次分析法
引言
在新的发展时期,党中央把“创新驱动”和“军民融合”提到了前所未有的战略高度。2017年6月中央军民融合发展委员会第一次全体会议上,习近平总书记将军民融合发展上升为国家战略,强调军民融合发展是长期探索经济建设和国防建设协调发展规律的重大成果,是从国家发展和安全全局出发作出的重大决策。随着军民融合与自主可控战略的进一步实施,除了传统的军工科研单位院所外,国有企事业、民营企业、高校和院所等创新主体也纷纷投身到军民协同创新工作中。作为军民融合战略的重要内容,军民协同创新活动的主体范畴不断扩大,类型不断丰富,数量不断增加。……
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