基于2.0提升工程探索校本研修常态化模式构建研究
——以吉林省延吉市中央小学为例
2021-07-12李花
吉林省教育学院学报 2021年6期
李 花
(吉林省延吉市中央小学校,吉林 延吉 133000)
信息技术应用能力是新时代高素质教师的核心素养。增强教师在信息化环境下创新教育教学的能力,使信息化教学真正成为教师教学活动的常态,这是新时代赋予教师的新要求。2020 年,吉林省印发了《吉林省中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0 的实施意见》的通知,延吉市中央小学校作为吉林省第一批示范校之一,以2.0 项目为契机,以微能力考核为抓手,培养学生和教师的信息化素养,提升学校的教育教学质量。
一、分析校情,确定项目校本培训模式
得益于多年的民族教育改革,作为一所有着百年历史的朝鲜族小学,学校的信息技术基础环境条件比较好,教师有一定的信息技术应用基础,多次参加延边州信息技术与课程整合大赛,均获得一等奖的荣誉。面对2.0 项目要进行整校考核的硬性规定,针对教师队伍年龄结构偏大、普通话水平不高的现状,坚持所学为所用、重在达标、发展为本、注重差异性的原则,采用混合式研修模式。
二、制定研修方案,合力助推项目稳步开展
(一)确定“333”研修思路,做好前期准备。一是抓住“3”个关键词向全体教师阐述项目环境:学校处于混合式教学环境、突破15 个能力点、开展“捕捉信息技术与学科教学的融合点”的主题教研。二是抓住“3”位核心人物:组建由业务副校长、信息技术主任、继续教育主任组成的管理与执行核心团队,制定学校“整校推进”信息化建设校本研修方案、校本应用考核方案、校本研修推进表,三人各司其职,携手强力推进工作。……
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