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浅谈如何提高党支部书记培训质量

2021-05-26李军民

企业文明 2021年3期
关键词:基层培训

李军民

党支部是党的基础组织,是党的全部工作和战斗力的基础。党的十八大以来,习近平总书记高度重视党支部建设,对新时代党支部建设提出一系列新思想新论断新要求,推动全党形成了大抓基层、大抓支部的良好态势。党的十九大报告明确指出,要加强基层党组织带头人队伍建设。因此,组织开展基层党支部书记培训,帮助其提高党务工作能力,既是贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署、落实《中国共产党支部工作条例(试行)》的重要举措,也是提高基层党支部书记履职能力、激发基层党建活力的重要途径。近年来,各国有企业积极采取多种形式,通过组织示范培训、任职培训、全员轮训等方式,加大基层党支部书记培训力度,使基层党支部书记开展党建工作的能力明显提升,在国有企业强“根”铸“魂”的实践中发挥了骨干作用。但从组织培训的方式方法和质量效果来看,部分国有企业特别是二三级企业,由于受组织能力、师资力量、方法手段、场地条件等主客观因素的限制,培训工作在一定程度上还存在着形式内容单一、课程设置针对性不强、理论与实践结合不紧密等问题,培训效果参差不齐。实践中笔者感到可从以下五个方面改进提高。

坚守课堂教学主阵地,强化理论武装

课堂教学作为组织培训的主要方式,是丰富党支部书记的理论储备、拓展知识视野、激发创新思维的基本途径,必须牢牢坚守。……

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