李长治

（河南省栾卢高速公路建设有限公司，河南 洛阳 471000）

改变思想政治工作的方式方法，融入企业文化建设的新元素，已经成为新时期企业思想政治工作创新的最佳途径。企业文化是企业在生产经营实践中逐步形成的、为全部职工所认同并遵守的价值观、经营理念和企业精神，以及在此基础上形成的为规范的总称。思想政治工作是按照党的宣传思想工作的原则，用马克思主义观点和方法进行宣传和教育，主要针对职工的思想与为进行研究，使职工摆脱各种谬误和偏见，提升职工在坚持认识和实践相统一方面的能力。企业文化建设渗透于一切经营管理活动之中，是做好企业思想政治工作的重要抓手，思想政治工作在构建企业文化建设的过程中发挥着指引方向的作用，把两者的作用相互融合发挥到最大化，可以为企业高质量发展提供有力的思想支撑和精神动力。

1 企业文化与思想政治工作深度融合的必要性

企业思想政治教育是企业发展的传统优势，企业文化是增强企业活力的重要因素。企业文化建设与思想政治教育融合，有利于借助企业文化，拓宽企业思想政治教育的发展平台，有利于发挥思想政治教育的指导作用，确保文化建设的社会主义方向。

1）拓宽企业思想政治教育的发展平台。企业思想政治教育是开展工作需要借助一定的平台，企业文化建设与思想政治教育融合有利于丰富思想政治教育的内容，为思想政治教育工作提供有效载体。……