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我国医疗救护员职业建设瓶颈与发展对策探析

2021-04-09郭红梅何丽红郑湘豫张培玲张华龙

中华灾害救援医学 2021年1期
关键词:医学院校

郑 进,郭红梅,刘 迪,何丽红,郑湘豫,张培玲,张华龙

长期以来,我国院前医疗急救队伍建设面临严重困难,受诸多因素影响,医学院校毕业生不愿从事院前急救工作。院前急救体系一直存在人员进不来、出不去、留不住,补不齐的状况[1,2]。在人才培养供给侧,仅有少数几所医学院校设置有急诊医学专业,全国上千家医学院校中没有一所设置有院前急救专业或院前急救技术专业。在多种不利因素的制约下,我国院前急救人才既紧缺又急需。为改变我国院前医疗急救人员数量严重不足,队伍稳定性亟待加强的不利局面,2005-10,我国诞生了一种新的职业,即医疗救护员。

1 我国医疗救护员职业建设现状

2005-10,我国劳动和社会保障部正式批准医疗救护员为我国第四批新职业之一,医疗救护员成为卫生行业特有国家职业,国家职业大典编号为4-06-01-04。2013-11,国家卫健委颁布《院前医疗急救管理办法》,其中第十九条明确指出“从事院前医疗急救的专业人员包括医师、护士和医疗救护员”,首次确立了医疗救护员在院前医疗急救中的地位和作用。并且在《院前医疗急救管理办法》的解读中对医疗救护员从事院前医疗急救的意义和工作范围予以解读:即“医疗救护员是当前医学专业院前医疗急救人员的重要补充,应符合人力资源和社会保障部第四批新职业情况说明的定义,运用救护知识和技能,对各种急症、意外事故、创伤和突发公共卫生事件施行现场初步紧急救护”。……

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