摘 要：现阶段，我国对医疗体制的改革接近完善，根据对专业高等医学院校的观察考查，我国卫生事业管理专业人才培养模式仍然存在问题，为了更好的在医疗改革下培养卫生管理人才，本文针对性的进行了研究预分析，进而为培养人才打下基础，已加快我国的卫生事业的发展，创建完整的卫生事业管理体系。

关键词：探究现状;行业环境;培养专业人才

在上世纪五十年代，我国的卫生事业管理人才教育就已经开始实行。2009年初我国也指明目标，要建设一支一种工作状态的标准化、规范化、制度化的卫生管理队伍，在工作中遵循职业行为规范，职业素养，和匹配的职业技能。虽然我们在卫生事业管理人才教育上已经取得成绩，但是在实际中也存在很多问题，为了等够更好的适应社会的发展，培养卫生事业管理人才是重要关键。

一、我国高等院校卫生专业人才培养存在的问题

随着社会不断发展与卫生体制的改革，我国对专业卫生管理人才的综合素质提出更高的要求，在课程体系的完善与发展中，逐步加入了多元素的教学理念，我们跟随时代的脚步不断前进，以培养更多适应社会经济发展的高素质人才。现在实行的理论课程体系中，普遍都是学科专业教育这一教学板块不被受重视，在学习专业知识时，学生只是简单了解，并没有深入的学习，以至于对未来的工作生活造成影响。

现在我们国家各个高校的管理办学……