基于计划行为理论的无痛分娩意向自评量表构建
2021-03-08程雪许翠萍张敏王君芝褚梁梁吴钰丁凯雯李长娥
护理学报 2021年2期
程雪,许翠萍,张敏,王君芝,褚梁梁,吴钰,丁凯雯,李长娥
(1.山东大学附属千佛山医院,山东 济南250014;2.山东省立医院,山东 济南250014)
分娩镇痛分为药物镇痛及非药物镇痛, 相对于非药物镇痛方式由于助产人力不足、绩效考核不明等导致的开展不足、数据缺乏及镇痛作用的不确定性[1],目前认为药物性镇痛法中的椎管内阻滞镇痛是使用最广泛、镇痛效果最可靠的,镇痛有效率为95%以上[2]。 本研究针对硬膜外麻醉镇痛展开,并狭义的等同为临床常说的“无痛分娩”。国内外研究中,仅有关于无痛分娩单一因素的问卷,建立全面、科学的意向评价工具是提高无痛分娩率首要解决的重点。 计划行为理论[3]被用来预测和解释如何建立行为意图并促进行为的完成, 较为全面的解释了影响个体行为的相关因素,被应用于多个行为领域[3-5],为提高个体完成促进健康行为的研究提供了理论框架。
1 对象与方法
1.1 组建研究小组 研究小组成员5 名,包括临床护士、 护理管理者及护理教育者。 小组成员工作包括:(1)查阅文献,选择适合无痛分娩意向调查的理论框架;(2)根据理论框架及专家访谈构建影响无痛分娩意向的相关指标;(3) 制定专家函询表;(4)选择函询专家;(5)收集、整理并分析专家函询意见;(6)根据专家函询意见修改专家函询表。
1.2 选择函询专家组成员 根据德尔菲法专家选择的要求,有目的性地选择专家。 专家纳入标准为:(1)具备产科、麻醉科工作经验或产科教学经验,工作时间不少于5 年,具有代表性;……
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