极简管理,让学校生长
2021-03-02蒋丽清
教育家 2021年3期
蒋丽清
社会生活节奏越来越快,学校事务越来越繁杂。这意味着,学校里的每一项决策都面临更多选择,是选择在复杂里挣扎,还是选择在简单里朝着目标前行?回归到“一切从简”的生活,才能体会生活本身的快乐;回归到“大道至简”的教育,才能体会教育本身的快乐。
开拓极简管理的思路
做任何事情都要有连续性,目标清,定位准。做这件事跟做下一件事之间有着怎样的必然联系?连续事情完成后,最终能达成怎样的目标?学校管理者只有从繁杂的学校事务中跳出来,认识到事情的轻重缓急,才能理清思路,坚持推进某个目标的达成。学校里有很多事情是以学年为单位,年复一年都要做的重复事,第二年做同样的事,其实可以借用之前的资源和方案,重点在于精准定位,考虑现在的情况有什么新的变化、哪些是个体特征、怎样有新的提升和收获。
要给下属和教师足够的空间,轻过程,重结果。学校里的很多工作,特别是教书育人,大都是创造性工作、自主性工作,往往不能立竿见影,所以管理不能纠结于他们的一言一行和细小得失,而需要给教职工“留白”,更多关注他们整体的工作状态和一个阶段的工作结果。这样既解放了学校管理者,又促进了管理者与被管理者之间的真诚友好关系的建立。
要用最直接的方法做事,轻形式,抓核心。学校里的很多事情或规章制度,越是复杂,越不利于这件事情或这项规章制度的长时间推行,久而久之,很多事情就会只停留在文字材料上了。……
登录APP查看全文
