摘 要：中国共产党在百年奋斗历程中，始终高度重视统战干部队伍建设，紧紧围绕党在不同历史时期的中心任务，建强统战干部队伍，以适应历史形势需要，并完成时代使命，为新时代加强统战干部队伍建设提供了宝贵历史经验。新时代统战干部队伍建设须坚定政治信仰，不断提升能力素养、锻造过硬作风、强化部门协同，以过硬的政治素质和扎实的专业能力推进统战工作提质增效、守正创新。

关键词：统战干部队伍建设;百年经验;时代要求

doi：10.3969/j.issn.1009-0339.2021.05.007

[中图分类号]D613     [文献标识码]A  [文章编号]1009-0339（2021）05-0038-05

回顾建党百年统战工作的成功经验，重视统战干部队伍建设是关键因素之一。统战干部的理论素养和业务能力直接决定统战工作的实际成效。因此，在党的革命、建设和改革的不同历史时期，党都非常重视统战干部队伍建设。本文以中共百年统战干部队伍建设的发展历程为切入点，探索其呈现出的历史逻辑和基本经验，为进一步加强新时代统战干部建设提供理论借鉴。

一、统战干部队伍建设百年历史演进

（一）1921年—1949年：基于革命形势培养骨干先锋

中国共产党成立初期，基于党员数量和革命任务的现实情况，统战干部和党员干部的培养使用是重叠的。党的早期领导人亲自组织推动开展工人运动及在学生、农民、青年、妇女和知识界等各界中开展统战活动。党的二大提出建立民主联合战线的主张，以党内合作形式开展国共合作，中共党员以个人身份加入国民党牵头完成统战任务。……