浅析企务公开民主管理对提升企业治理能力和水平的实践与思考
2021-01-29万彪
上海工运 2021年7期
◎万彪
引言:推进企务公开民主管理工作是认真落实党的全心全意依靠工人阶级的根本方针,高质量发展是新时代国有企业发展的目标,通过在创新职工群众参与企业治理方式途径上着力,不断推进公司民主管理与日常管理有机融合,引导职工从参与公司生产经营管理向参与公司治理转变,使企务公开民主管理工作更加适应高质量发展和职工幸福生活需求,为国有企业持续、健康、高质量发展打下坚实的基础、创造积极的条件。
一、新形势下开展企业民主管理的有效举措
(一)从制度建设入手,构建充满凝聚力的职工群众参与企业治理新局面
1.坚持党的领导,强化思想组织保证
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深刻认识企业民主管理制度是中国特色社会主义制度的组成部分,切实把民主管理工作摆在重要位置来思考、来谋划、来推进。充分发挥国企党委会前置作用,按照“三重一大”决策制度实施办法,强化党委在企业治理中把方向、管大局、保落实的政治地位,充分发挥党组织在企业现代治理、日常经营管理和内控体系方面的核心作用。通过积极融入党建,加强组织联建、队伍联合、工作联手和资源共享,促进企务公开民主管理工作在党建大格局中谋划和融合,切实把党的制度优势转化为新时代国有企业治理效能。
2.坚持职代会制度,夯实民主管理基础
充分发挥职代会在企业发展重大决策和涉及职工切身利益等重大事项方面的重要作用,构建企业与职工的命运共同体。……
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