苑婕 沈阳市第二热力供暖公司

前言：企业的会计监督不仅能够有效的实现在经济活动当中，帮助企业获得更多的经济优势，还能够有效的实现规避企业的风险。与此同时，它还能够实现对于企业的进一步改革和进一步发展。对此，企业会计人员必须要认真落实会计的监督职责，这样才能够为维护经济市场的正常秩序，给企业将来的发展提供良好的市场环境做出贡献，进而带动我国的经济不断的增长。对此，这就需要企业相关人员必须要重视会计监督的职能，并强化企业当中的会计监督工作，以此才能够解决企业当中会计监督弱化的问题。

一、企业会计监督弱化的原因

（一）缺乏对企业会计监督工作的认识

很多企业在运行的过程当中，受到利益最大化的思想观念影响，就会导致在企业运行的过程当中，过分强调利益最大化的目标实现，进而导致企业全面追求经济利益的发展，而蔑视相应的法律法规，从而导致了企业自身缺乏对于会计监督的正确认识，进而使企业当中的会计监督责任无法正常的落实，并且，在相关检查开展的过程当中，企业领导人又会应用各种手段来逃避相关的监督管理，或者是直接通过强制会计人员利用法律的漏洞来进行相关数据的篡改，甚至部分企业领导人员会要求会计人员通过违反法律规定的方式，来谋求企业的最大经济效益[1]。这种方式不仅忽略了企业的长久发展，还会造成对社会的不良影响，进而导致企业的正常职能无法发挥。对此，这就需要企业认识到会计监督的工作意义，并正常发挥会计人员的监督职能，保证其从根本上减少企业会计监督弱化的问题。因为，在众多企业的造假事件当中，其企业领导人都具有较高的责任。很多企业领导人在对下属进行账目核对的过程当中，会主动要求会计人员制造假帐，或者是通过法律漏洞进行逃税、漏税，这不仅使企业造成了巨大的经济损失，还导致了我国的经济市场缺乏了相应的经济秩序。

（二）没有相应的监督管理体系

在当前阶段，导致企业会计监督弱化现象出现的原因之一，也与企业当中缺乏相应的管理监督体系的建立有关。一般情况下，在企业当中所建立的所有管理体系，通常都是为了维持企业的正常运行而制定的。但是在会计监督体系建立的过程当中，很多企业由于自身认识不到其监督职能的重要意义，因此就忽略了这一部分相关体制的建设。但是，只有有效的完善会计监督管理体制，才能够有效地实现企业的会计监督管理工作落实。因为，企业当中的会计工作内容较为复杂，而且其与多个部门需要交涉，如果没有相应的管理体制，就会导致企业自身的监督能力弱化，这就严重的威胁到了企业的进一步发展[2]。由于我国近几年经济发展的较为迅速，很多企业都在进行自身经济体制的不断改革。这就会导致很多会计人员在改革的过程当中，没有通过有效的管理监督体制的建设，来保证自身监督管理职能的进一步落实。同时，企业又对其并不重视，这就导致了监督管理体系并没有一个详细的流程来保证其能够按照规章流程进行操作。或者是，企业当中即使制定了相应的管理监督计划，也只是疏于形式，而没有具体的实际内容。

（三）会计人员的整体素质较低

企业当中的会计人员整体素质较低，也会导致企业当中的会计监督能力弱化。因此，这就需要加强对于会计人员整体素质的有效提高，这样才能够保证企业会计人员的监督能力能够正常的发挥。在当前阶段，导致企业当中会计人员整体素质较低的原因是企业所聘用的会计人员，并没有经受过企业的系统培训，而导致很多人员缺乏相应的会计知识，也没有熟练的会计技能，进而自身就不会有相应的会计监督能力。这就使其在工作数据分析过程中，无法发挥自身的监督职能，同时也无法进行企业的风险规避，更不能对企业的进一步发展，做出有效的判断，致使企业会面临着一定的风险。对此，这就需要企业在进行会计人员聘用的过程当中，保证会计人员具有相应任职资格的同时，还要有相应的素质能力，这样才能够保证企业的整体经济效益。

二、企业会计监督弱化的解决措施

在企业实际会计监督工作中，针对于会计监督弱化的问题，需要采取针对性的解决措施，以进一步提高会计监督工作的质量，满足实际的需求，进而推动企业会计监督工作的有效实施和顺利完成，下面将针对于企业会计监督弱化的相关解决措施进行细致的分析和研究，以实现最佳的效果，推动相关工作的快速进步。

（一）转变固有观念，强化对其的外部监管

为了有效地转变企业对于会计监督能力的认知，就需要我国的相关部门在法律规定上进行强化对企业的监督和管理工作，并明确各部门之间的工作职责，保证会计人员在日常的工作当中，能够做到对于数据的严格审查，避免其违法行为的出现。同时，实现会计人员自身的引领作用，进而转变企业的老旧思想，强化对于企业的监督管理工作，这样才能够保证企业的长久运行。在这个过程当中，会计人员首先需要对于企业当中所存在的实际问题进行相应的建议提出，然后再与领导进行及时的沟通，通过有效的意见提出来弥补当中所存在的问题现象，这样才能够保证企业会计在履行自身职能的过程当中，可以依据我国的相关法律法规进行职能的发挥[3-6]。其次，想要保证在企业当中，能够有效地实现会计监督能力的职能发挥，就需要加大对企业的执法力度，保证执法过程当中的严谨性和严肃性。同时，也要加大对于企业的惩罚力度，这样才能够提高其违法犯罪的成本。最后，有关部门需要做好宣传引导工作，这样才能够良好的营造出经济市场当中的社会监督气氛，使企业当中的人员能够认识到企业会计监督能力发挥的重要性。

（二）完善内部监督管理体制的建设

加强对其内部的监督管理体制建设，也可以有效的提高企业内部会计人员监督能力的发挥。因此，这就需要企业的领导人转变自身的陈旧观念，建立出相应的管理制度，保证会计人员可以依据企业制度进行职能的发挥。同时，相应的会计人员在进行履行自身职能义务的过程中，当发现了企业现行制度中所存在的缺陷时，也要通过及时有效的上报处理，与领导进行及时的沟通，这样才能不断地完善企业的会计监督管理体制，从而实现企业的长久运营。

（三）提高企业会计人员的能力和素质

一般情况下，想要保证企业会计人员的综合素质，首先就要从聘用人员上面进行筛选，这样才能够保证在企业工作的会计人员，都具有相应的资格认证和相应的技能能力。其次，企业可以通过定期培训的方式来提高会计人员的综合素质，以此培养其爱岗敬业的精神。最后，企业可以制定出相应的考核机制，保证会计人员之间能够形成一定的竞争模式，这样才能够督促会计人员不断提高自身的会计能力，使其能够落实自身的工作职能。

总结：我国当前经济市场的竞争十分激烈，这就需要制定出相应的措施，来保证对企业外部的监管，同时也要通过积极的思想宣传，来加深企业内部对于监督管理体制的落实。从而才能够有效的提高会计人员整体的综合素质能力，进而实现其职能的发挥。