张珏 上海市浦东新区人民法院

前言：现实生活中很多企业存在不利于股东权利收益的现象。重点表现在大小大中小股东之间利益和风险分摊不公平方面，这对企业的发展造成了很严重的影响，特别是对有限责任公司来说，公司的所有权和经营权比较低效，同时中小股东的权力没有受到很好的保护。虽然股利分配是企业内部的相关制度，但是针对目前不公平的现象，需要利用公司法的相关制度来矫正这些不健康且不利于企业发展的制度。

一、股东股利分配请求权的相关概念及其特点

（一）股份股利分配请求权的概述。曾经有学者说过公司是法律虚构的一个单位，它的职能职责是为员工们组建一个相互关系，这种关系能够连接个人，并且成为一种复杂的契约关系[1]。这种关系随着法律的相关规定而变的形式化，同时逐渐发展为投资商获取利益的工具。分配请求权就是实现公司收益的一个重要的权利。

股利分配请求权，指的是某公司的股东有权向公司要求单位向自己支付一定的报酬，以及各种利益活动所得。我国法律《公司法》第4条中明确规定：股东在法律许可的前提下，可以参与公司的重大决策选择公司的管理者，并且对资产收益有合法的权力。从公司法的明确规定可以看出股利分配请求权是实现股东资产收益权的具体表现。与财产相关，且是股东股权财产权利的重要部分。同时，股东的财产收益包括股东的表决权、诉讼权和知情权等，而股东享有的权利都能够很好的促进企业的快速发展，并且不断的提升公司的综合实力。……