莫锐

摘要：近年来，随着国有企业改革的不断深化和共青团改革不断向纵深发展，对国有企业共青团工作提出了新的更高的要求。当前，国有企业作为共 青团的重要组成部分，是企业与青年之间的桥梁和纽带，肩负着塑成和培养青年的重要责任，是引导青年员工服务企业、创造效益的关键。在新时代下，企业共青团如何发挥自身的作用，使团组织与企业生产经营融合，已成为一个至关重要的课题。本文主要探究国有企业共青团的作用与发挥工作方法，希 望能够为国有企业高质量发展作出贡献。

关键词：国有企业;共青团作用;发挥;工作方法

引言

随着世界经济的不断发展，经济全球化进程加快，企业所面临的竞争 压力也日益严重。在不断加剧的企业竞争中，如何让企业实现可持续稳定 发展，“青年”是不容忽视的重要力量。习近平总书记说：“青年一代有理 想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”当今，世界正经历 百年未有之大变局，突如其来的新冠肺炎疫情加剧了大变局的演变，国际 环境日趋复杂，而我国经济正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增 长动力的攻关期，建筑业结构性、体制性、周期性问题相互交织，行业发 展深度调整，地产调控持续加力，施工企业发展面临着前所未有的压力和 挑战。在如此局面之下，共青团更应该沉心静气，乘势而上，紧跟新时代，迎接新挑战，展现新作为。

1 国有企业共青团的作用

新时期，国有企业员工的价值取向、思维方式以及思想观念发生了不 同程度的变化，企业对此应高度重视，做好共青团思想政治工作，提升员 工的思想认识，增强企业的凝聚力，为企业的发展奠定基础。……