彭丽 闫彩玲 霍艳 石家庄工商职业学院

养老金三支柱体系是近年来提出的创新战略，主要是为应对老龄化加快所制定的，根本目标是拓宽老年人获取养老收入的渠道，使社会稳定发展的效益得以提升。早在1994 年，世界银行就已经提出了多支柱养老保险的观点，得到了世界多个国家的认同，并且进行了广泛探索和实践。而我国起步较晚，在养老金三大支柱体系的建设过程中仍然存在不足，必须要采取有效的方法解决。本文对此系统阐述。

一、养老金三大支柱体系的定义

养老金三大支柱体系指的是一种有层次和组合性特征所搭建的金融渠道框架。主要包括：以税收支付为主第一支柱基础养老金，主要可以在国内通用，主要承担主体是政府，能够保障老年人的基本生活；以雇佣关系基金积累为主的第二支柱职业养老金，主要承担主体是单位和个体，双方共同构成养老金的来源；以个人储蓄为主的第三支柱私人养老金，主要承担主体是个人，能够有效提高老年人的待遇。

二、养老金三大支柱体系的内涵

虽然西方各国已经普遍的尝试搭建了这一体系，并且大幅度的给予了老年人各种养老补贴，甚至让老年人以承担最小成本的方式获取基金。但是因为各国的基本情况不同，这一体系构建的目标也随之会做出调整。就我国来讲，因为近年来人口老龄化严重，必须要加快社会转型的速度，建立完善的福利制度，从而有效调控民生水平。……