摘要：近些年，随着我国经济的飞速发展，国内各行业领域的竞争越发激烈。现代企业越发重视了对其内部的人力资源管理，强调以人为本的管理方针、推动企业文化的构建。在现代企业改革、发展的过程中，思想政治工作的成效对于人力资源管理、企业文化的导向有着直接的影响。本文就企业政工师如何替身自身修养与工作艺术作简要分析、探讨。

关键词：企业政工师;素质;能力

在市场经济下，随着我国经济的飞速发展，企事业单位越发重视了对其内部的人员素质管理，强调以人为本的管理方针、推动企业文化的构建。在现代企事业单位改革、发展的过程中，思想政治工作的成效对于人员管理、企业文化的导向有着直接的影响。本文就作为一名合格的企业政工师应如何提升自身修养与工作艺术作简要分析、探讨。

一、政工师概述

政工师作为从事思想政治工作的工程师，在指导单位正确的思想文化取向方面发挥着重要作用。优秀的思想政治工作者，不仅要在工作中树立良好的形象，而且还要在相互尊重的基础上形成影响力，以真理服人，以行为引导人，以人格力量感染人。

1 什么是政工师

政工师主要是指在国有企业、外商投资企业、集体所有制企业、乡镇企业或者是具备实施企业化管理条件的事业单位中专门从事党政思想工作的人员，如果符合条件规定，通过企业推荐还可以评审相应的职务资格。政工师的基本日常思想及业务工作，即要为所有员工服务，以员工的利益为出发点，最大程度地为员工谋取福利，这也是以人为本这一核心思想从中央政治到基层实践的完美诠释。作为一名政工师，其最基本的思想政治工作就是要帮助人们提高觉悟，在积极思想观念的指导下，正确选择自己的行为，其基本的思想政治工作的任务就是要帮助员工树立正确的思想观念，从而能够为群众创造更多的效益。

在企业的经济发展过程中，政工师要不断的提升自身修养及工作艺术，以更好满足组织发展需求，适应市场竞争，并不断提升企业的竞争力。

二、企业政工师自身修养与工作艺术的重要性

政工师代表着政治工作的基本条件和核心力量，在正常情况下，政工师在执行思想政治原则方面发挥领导作用，只有优秀的政工师才能保证政治工作的有效发展。

（一）政工师要坚持以人为本

企业的发展过程中，内部职工应当具有主动参与的意识，并更具工作积极性。这一过程中，要求政工师发挥自身的影响力，为其员工的工作注入动力，要求政工始终关注企业员工的利益需求，结合其发展需要，并与企业领导主动沟通，实现企业利益与职工利益的协调，并解决员工工作中的难题，为其带来更高的薪资待遇，使之更具工作积极性，同时也可为企业带来更高的经济效益。

（二）政工师需研究内部员工思想

政工师在实践工作中需要重视思想政治引导，提高企业的凝聚力以及向心力，重点培养员工的政治素质，增强其责任意识，在实践工作中始终保持着积极向上的状态，保证工作效率。政工师在工作中应清楚掌握员工工作态度，时刻了解员工内心的想法。例如：是否可以高效履行自身职责，能否在指定时间内完成工作任务，工作热情是否始终高涨。

政工师在企业的发展过程中发挥了重要作用，一要适应时代的发展需要，积极改变工作方式和观念，与时俱进，确保工作的有效性和及时性，有效地解决政治工作的困难;二要为企业内部职工提供发展方向上的指引，并加强职业道德教育，使之更具责任意识，养成爱岗敬业的良好习惯，并为企业付出自身的努力，为企业发展注入动力源泉。

三、企业政工师提高自身修养的途径与方法

政工师需要通过自身良好修养，将员工的潜能与积极乐观向上的精神激发出来，提高整个团体的凝聚力。

（一）政工师的自身修养提升措施

1.为促进思想政治工作质量和效率的进一步提高，政工师不仅要充分了解有关政策规定，掌握有关理论知识，而且要积极、深入地学习管理理论和实践技能。

2.不断丰富自己的文化知识，在现代组织中，企业的内部操作系统不断完善，可以更好地适应市场经济的发展，管理工作的技术性、先进性和权威性也在不断提高。

（三）政工师的自身工作艺术提升措施

1.政工师需要从发展的角度看待事情，并对遇到的问题进行具体分析。它不能一概而论，以确保对客观现实有深入的了解，并采取针对性的措施开展思想政治工作。对于工作中遇到的新困难，应采用新方法和新思路加以解决，以实现工作方法的时效性。

2.作为企业思想政治工作的主体，政工师应加强与企业其他员工的沟通和交流，充分理解员工的困难和问题，并为他们一一解答，以消除员工之间的差距，缩小他们之间的距离。同时，政工师必须处理他们的服务意识，并向组织中的员工敞开心扉，以便员工能够看到自己的诚意，从而消除疑虑并积极配合工作。因此，政工师必须不断改变思想观念，从多角度思考问题，不断提高自身修养。加强思想政治教育的综合工作方法，提高思想政治工作的科学性、及时性和深入度，以便更好地适应新形势下企业发展经济的需要，提高市场竞争力。

四、结束语

对于现代企业的思想政治工作，政工师必须从多种角度不断改进和加强自我修养。每个负责政治的政工师都有责任向员工传播思想政治文化，因此他需要不断提高自身素质，提升政治思想意识。作为一名企业单位政工师，要明白自己的使命和责任，不断加强自身政治修养、道德品质修养和业务能力修养，同时，深入群众、积极倾听群众呼声，时刻站在单位、群眾的角度去看待问题、解决问题，创造性地开展政工工作，为企业单位的可持续健康发展做出自己应有的贡献。

作者简介：

杨帅（1992-）女 汉 籍贯：天津 最高学历：本科;目前职称：助理政工师;研究方向：人力。