李卫红

摘要：2018年出台的全面实施预算绩效管理意见，旨在通过构建“三全”（即全方位、全过程、全覆盖）的预算绩效管理方式来解决预算管理存在的一些问题，提高财政资金使用质效，促使行政事业单位改进工作提升公共服务质量。预算绩效管理的提出时间不满两年，行政事业单位进行了很多积极探索，在探索中存在需要改进的方面，本文以行政事业单位实行预算绩效管理的重要意义为起点，分析当前预算绩效管理中出现的情况，并进行原因分析和讨论，进而有针对性地提出一些建议。

关键词：预算绩效管理;事业单位;工作建议

引言

行政事业单位承担着众多的社会公共服务，履行着包括但不限于教育、基础建设、科技文化等服务职能，如果将绩效管理概念引入行政事业单位的预算管理工作中，贯穿到提供公共服务的过程中，将有效改进预算管理效果，产生重要的经济与社会意义。

一、行政事业单位实行预算绩效管理的重要意义

（一）可以提高行政事业单位财政资金使用效率

一般来说，预算管理工作重视预算编制环节，重视财政资金的获得，弱化对预算资金支出的管理监督，不利于提高财政资金使用效率，也影响行政事业单位公共服务职能的履职效果。行政事业单位通过实行预算绩效管理能够加强对财政预算资金支出使用情况的监督和评价，促使其提高对预算资金的使用和管理，特别是提高财政资金的使用效率。……